速遞簡歷！丹巴國企正在招聘

近日，丹巴縣委組織部

丹巴縣國有資產監督管理局

丹巴縣人力資源和社會保障局發布

關于公開招聘

丹巴縣融投集團財務總監、副總經理的公告

具體內容如下

根據《中華人民共和國公司法》《甘孜州州屬企業領導人員管理辦法》等規定，為優化我縣國有企業人力資源配置，拓寬選人用人渠道，吸引聚集優秀人才，更好的服務丹巴縣經濟社會發展大局，結合公司戰略發展規劃。經丹巴縣委、縣政府研究同意，公開招聘丹巴縣融投企業經營管理集團有限公司財務總監、副總經理。現將有關事宜公告如下，本公告在“丹巴縣人民政府”門戶網站（http://www.danba.gov.cn/）發布，后續筆試成績、資格審查、面試、總成績排名、體檢、考察、錄用前公示等均在以上網站發布。

一、招聘職位

丹巴縣融投企業經營管理集團有限公司財務總監1名、副總經理1名。

二、招聘條件

面向全省公開選聘，符合以下條件的均可報名。

（一）基本條件

1.具有較高的政治素養和政策水平，遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，原則性強，勤奮敬業，團結合作，作風嚴謹，具有良好的職業素養。

2.熟悉現代企業經營管理，具備履行崗位職責所必需的專業知識，具有較強的戰略謀劃能力、組織協調能力、團隊建設能力、改革創新能力、風險防范能力和市場應變能力。

3.具有良好的身體素質和心理素質，具有正常履行工作職責的身體條件。

4.年齡界限：年齡在45周歲以下（1981年1月1日以后出生）；工作經歷計算截止日期為2026年2月28日，相關任職經歷需提供完整佐證材料。

5.任職經歷年限計算截止時間為2026年2月28日。

6.具備大學本科及以上學歷及相應學位證，專業背景與崗位核心需求相匹配。

（二）資格條件

1.財務總監職位

（1）具有3年以上國有企業或規模以上民營企業專職會計工作經歷，深度熟悉企業財務管理制度、會計核算流程、內控體系建設及財務審計規范。精通國家財稅法律法規及投融資領域財務管控要求，具備優秀的財務分析、成本管控、資金運作及預算管理能力。能精準識別和防控財務風險，高效解決復雜財務問題，統籌推進資金引入、調配與存量盤活工作，具備較強的跨部門溝通協調能力和抗壓能力。

（2）取得高級會計師及以上專業技術資格，或與該資格條件同等效力的相關執業資格。

2.副總經理職位

（1）報考人員為公務員、參照公務員法管理的工作人員、事業人員的，應為現任機關事業單位副科級及以上職務，在黨政機關、事業單位工作年限滿5年，近三年年度考核均為稱職（合格）及以上等次；

（2）報考人員為企業人員的，應當具有5年以上國有企業或規模以上民營企業的工作經歷，且具備下列條件之一：擔任縣屬國有企業中層正職3年以上，未滿3年的應當在相應正職崗位和副職崗位工作累計滿5年以上；規模以上民營企業人員擔任中層正職職務3年以上；縣屬以上國有企業領導人員，市（州）屬國有企業中層及以上人員。具有碩士研究生學歷或高級以上專業技術職務職稱的專業人才，工作年限可放寬至2年。

（3）核心能力要求：熟悉國有企業運營管理規則、法人治理結構及丹巴縣地方產業發展政策，具備前瞻性戰略思維與敏銳的市場洞察力。擅長業務拓展、市場資源整合、項目投融資運作及風險防控體系搭建，能高效統籌團隊力量，落實董事會及總經理辦公會確定的經營決策與發展目標。

（三）具有以下情形之一不得參與應聘

1.因犯罪受過刑事處罰的。

2.被開除中國共產黨黨籍的。

3.被開除公職的。

4.違反政治紀律和政治規矩的。

5.對曾任職單位重大違法違規經營活動或重大損失負有個人責任或直接領導責任的。

6.有違反職業道德、行業操守、社會公德造成惡劣影響的。

7.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

8.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的。

9.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

10.黨政群機關、事業單位、國有企業人員，上一年年度考核結果為基本稱職（合格）及以下等次的。

11.正在接受審計機關審計的。

12.《中華人民共和國公司法》第一百七十八條所列情形之一的。

13.法律法規規定的其他情形。

三、招聘程序及相關要求

本次競聘堅持公平、公開、競爭、擇優的原則，按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等步驟進行。

（一）報名時間及方式

1.采取線上+線下報名方式，報名人員如實填寫《招聘報名表》，提供：（1）本人有效身份證原件及復印件；（2）畢業證、學位證原件及復印件（含學信網http://www.chsi.com.cn下載的《學籍在線驗證報告》《教育部學歷證書電子注冊備案表》）；（3）職稱或職（執）業資格；（4）近期2寸藍底免冠證件照；（5）黨政機關企事業單位工作人員提供近三年年度考核表、近三年表彰表揚和處分情況、同意報考證明；（6）近1個月內的個人征信報告。線上報名人員將所需材料掃描發送至1667041601@qq.com郵箱。

2.報名時間：2026年3月11日至2026年3月18日，聯系人：格絨拉姆，聯系電話：0836-3523034，報名地址：丹巴縣章谷鎮五里牌新區辦公樓北樓五樓丹巴縣財政局（丹巴縣國有資產監督管理局）512室。

（二）資格審查

由中共丹巴縣委組織部、丹巴縣國有資產監督管理局、丹巴縣人力資源和社會保障局對報考人員的相關資料進行資格審查，資格審查結果將以電話方式告知。資格審查貫穿招聘全過程，在任何環節發現報考人員有不符合職位報考資格條件或者有弄虛作假行為的，取消報考資格。

（三）招聘方式

招聘分為筆試和面試兩個環節，總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，各項成績均按百分制計算。

1.筆試

筆試內容：主要測試應聘人員的政治理論知識、國有企業經營管理相關政策法規、崗位所需專業知識及綜合分析能力。筆試結束后，根據筆試成績從高到低的順序，按崗位招聘人數1:3的比例確定進入面試人員名單，末位成績并列的一并進入面試，筆試成績低于60分的，不得進入下一環節。

2.面試

面試方式：采取半結構化面試方式，重點考察應聘人員的專業素養、履職能力、溝通表達能力、應變能力及崗位適配度。面試成績低于70分的，不得進入下一環節。

參加面試的人數與應聘崗位職數的比例原則上不低于3:1。主要測試面試人員的綜合分析、邏輯判斷、組織協調、語言表達以及解決實際問題的能力。

（四）體檢與考察

1.體檢：根據面試、筆試的綜合成績由高到低，按選聘職位人數等額確定體檢人員。體檢參照國家規定的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及后續規定執行，時間、地點另行通知，體檢費用自理。報名人員對體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起3日內提出復檢要求。復檢只進行一次，復檢對體檢結論有影響的項目，體檢結論以復檢結果為準。體檢不合格或自動放棄出現的缺額，依次進行遞補。

2.考察：體檢合格人員進入考察，采取民主測評、個別談話、延伸考察等方式，了解考察對象德、能、勤、績、廉等方面情況，并征求紀檢監察機關和有關部門意見。按考察結果確定擬聘用人員。

（五）公示與聘用

1.公示：根據筆試、面試、考察及體檢結果，確定擬聘用人員名單，并在“丹巴縣人民政府”門戶網站進行公示，公示期為5個工作日。公示期間接受社會監督，對公示期間反映的問題，由招聘工作領導小組辦公室核實處理。

2.聘用：按規定辦理聘用手續，試用期3個月。根據有關規定，被聘用人員試用期滿經考核合格者正式聘用，聘期為三年。試用期滿考核不合格者予以解聘，只發放試用期間基本薪資。

（六）其他要求

1.聘用人員應當遵守《企業國有資產監督管理暫行條例》《中華人民共和國企業國有資產法》等相關法律法規、政策的規定，簽訂《勞動合同書》。

2.一經聘用，須與原單位解除勞動（聘用）合同辭去原任職務，并將人事檔案轉入丹巴縣融投企業經營管理集團有限公司人力資源部管理。

四、薪酬待遇

（一）薪酬嚴格按照《丹巴縣縣屬國有企業負責人薪酬制度實施辦法（試行）》，財務總監年薪原則控制在32萬—36萬元區間，副總經理年薪原則控制在30萬—33.75萬元區間。

（二）按《中華人民共和國勞動法》及《住房公積金管理條例》等有關規定保障職工“五險一金”等。

五、紀律與監督

本次招聘工作嚴格遵守公開、平等、競爭、擇優的原則，按照政策規定、條件標準和工作程序，嚴格把關，嚴守紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象，并主動接受紀檢監察部門及社會公眾監督。對違反工作紀律的報名人員、工作人員和其他相關人員，按照相關規定追究相關責任。

其他未盡事宜由招聘工作領導小組研究決定并由招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

咨詢電話：0836－3522034（丹巴縣國有資產監督管理局）

0836－3523260（丹巴縣人力資源和社會保障局）

監督電話：0836－3522238

附件：關于公開招聘丹巴縣融投企業經營管理集團有限公司工作人員報名表

中共丹巴縣委組織部丹巴縣國有資產監督管理局

丹巴縣人力資源和社會保障局

2026年3月11日

來源/ 丹巴縣人力資源和社會保障局

編輯/ 劉睿娟

校對 / 馬儷伲

責編 / 楊雪

審核 / 李婭妮

監制 / 譚榮皓