北京
好久沒寫養老年金了，
但今天，這款產品值得聊：
招商仁和-和享年年（額外分紅版）
它解決了一個很重要的問題：
養老金退休才能領，實在等得心里難受……
前幾天，延遲退休終于靴子落地
看到這個新聞，很多人認命了，
于是打算買點養老金。
第一，真的要強制儲蓄
第二，養老金可以比社保早發錢
延遲退休后，男63女58，
但商業養老金，目前在售的老產品依然是男60女55。
但延遲退休落地后，新的養老金產品，有可能也要和社保領取時點并軌。
那時候，就沒有套利機會了。
但現實有點殘酷——
你好不容易找到一個心儀的養老金，但你還是不想等到55/60歲。
怎么辦？
招商仁和-和享年年（額外分紅版），
就是為了解決這個問題的。
不用等到55/60歲，投保后就開始發「獎勵金」紅包。
以35歲男性為例
每年10萬元，連續交5年。
投保后，年底就有「獎勵金」。
下圖紅框就是獎勵金
「獎勵金」是昵稱，獎勵你愿意等到60歲，獎勵你的耐心。
但，它的真實名稱叫做：
當年分紅
起初比較少，幾百一千的。
后來逐年增多，穩定在四五千左右。
插一句，這個產品賣到9月底就關了。
感興趣的可以抓緊和經紀人聊聊~
說回分紅。
這筆錢雖然給你了，不建議你立刻花掉。
因為——
不是說好了為養老攢錢嗎？遞延給60歲的自己不香嗎？
為了獎勵你忍住不花，招商仁和會把每年這筆錢存入「零錢罐」
零錢罐=萬能賬戶
最后積累出的金額，在12萬左右（如下圖）
需要專門強調的是：
當年分紅是不確定的。
紅框里的這個數字，只是預期。
實際金額可能高，也可能低。
圖片里的金額，是非常保守的計算方法。
說白了就是…慫，嗯。
但不管怎么樣，招商仁和這個公司的背景就很有優勢了~
作為招商局旗下最重要的壽險公司（堪稱親兒子），公司長期投資主打一個穩健~
雖然分紅存在不確定性，但萬能賬戶是很確定的——
所有進入萬能賬戶的錢，保底2%復利。
相當于對分紅的二次增值，市面上這么高保底的產品，很難見到了…
（萬能賬戶合同里的保底收益）
說完「獎勵金」，咱們來說說每年派發的養老年金。
請一定記住：
獎勵金是配菜，養老年金才是主菜。
還是剛才35歲男性的例子，
60歲起招商仁和-和享年年（額外分紅版）每年派發的養老金是：
40010元
和分紅不同，這40010元是板上釘釘的。
寫進合同，不會多也不會少。
活多久領多久，這是央企白紙黑字寫進合同里的
如果35歲的這位客戶，社保養老金每年發8萬，
就可以把這兩筆錢加起來
總計12萬
相當于每月退休金就是1萬，絕對不會變
說到這你發現沒——
招商仁和-和享年年（額外分紅版）
提供了兩筆錢。
A. 一筆是分紅組成的現金賬戶
B. 一筆是60歲起發放的每年4萬
巧了，和我在《安心養老》書里提到的三賬戶理念，
不謀而合。
B是終身現金流
A是穩健資金池
講真，三賬戶推出到今天已經1年多了。
幫助很多朋友買對了養老金、管理好了自己的養老金。
如果你對它的原理、邏輯很感興趣，
不妨看看我的介紹視頻
最后，產品距離停售只有3、4天了
如果你還沒有配置過兼顧保證+分紅的養老年金
推薦你看看這款產品。
還可以把它們放到槽叔的三賬戶里。
管理起來，得心應手~
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