【精飛要聞】精飛集團舉行2026年全面開工儀式·凝心聚力啟新程

為凝聚全員力量，開啟新一年高質量發展新篇章，精飛集團于2026年2月28日11時08分隆重舉行全面開工儀式。本次活動采用“三會場”聯動模式，長沙、婁底、漣源三地同步開展，全體員工通過線上線下結合方式共同參與，以蓬勃朝氣迎接新征程。

（馬年開門紅·萬事皆恒通）

開工大吉·萬事亨通

上午11時08分，各會場員工提前列隊集合，統一身著工裝，精神飽滿迎接儀式。開工儀式特設“開工利是派發”特色環節——長沙分會場由精飛集團總經理、精飛教育董事長許東主持派發，員工們有序領取象征“開門紅”的利是紅包并合影留念；婁底分會場由精飛通軟總經理柳武組織，現場洋溢著喜慶氛圍；漣源分會場則由漣源公司總經理龍湘平主持，員工們紛紛展示利是紅包，表達對新一年的美好期盼。三地分會場通過實時視頻連線與主會場互動，形成“同頻共振”的儀式效果。

（長沙分會場利是派發）

（漣源分會場利是派發）

（婁底分會場利是派發）

隨后，集團董事長龍永堅通過視頻連線向全體員工致以新春問候，并發表題為《創新·協同·突破》的講話，回顧集團2025年發展成就，部署2026年戰略目標、營收目標，強調要以“開局即決戰、起步即沖刺”的姿態推進全年工作。龍永堅董事長莊嚴宣布“精飛集團2026年全面開工”，各分會場響起熱烈掌聲，標志集團新一年發展正式拉開序幕。

（精飛集團董事長龍永堅做主題講話）

（精飛集團董事長龍永堅做主題講話）

龍永堅董事長主旨講話結束后，各分會場隨即組織召開務虛工作座談會。各分會場負責人帶領員工圍繞“2026年工作思路與創新舉措”展開深入討論。員工們結合崗位實際，積極建言獻策，提出多項關于技術革新、市場拓展、管理優化等方面的建議，為集團新一年發展注入智慧動能。

（各分會場開展務虛工作座談會）

精飛集團董事長龍永堅在長沙運營中心務虛會議中指出六大戰略方向：強化跨部門人員協調調度；通過“培訓-考核-考試”體系提升員工能力；升級文化建設傳播核心價值觀；優化組織管理與考核體系；實施全面激勵機制；要用科學的方法論開展工作，推動全集團戰略落地。

（開工大吉！）

本次開工儀式不僅是凝聚人心的盛會，更是吹響高質量發展號角的動員令。全體員工表示將以更飽滿的熱情、更務實的作風投入工作，在技術革新、市場拓展、管理優化中突破進取，共同書寫2026年高質量發展新篇章，為集團戰略目標實現注入磅礴動能！