規模達225萬人，首都產業一線科技人才規模再上新臺階

來源：滾動播報

（來源：北京商報）

3月26日，2026中關村論壇年會平行論壇——產業一線科技人才創新發展論壇在中關村國際創新中心舉辦?，F場發布的《首都產業一線科技人才白皮書》（以下簡稱《白皮書》）顯示，截至2025年底，首都產業一線科技人才規模已達225萬人，占北京市就業人口的20%，形成了以卓越工程師、大國工匠、高技能人才為典型群體的梯隊完整、結構合理的人才隊伍體系。與此同時，《培育北京大工匠人才若干措施》（以下簡稱《措施》）《培育北京市高技能領軍人才的若干措施》（以下簡稱《若干措施》）等系列政策集中發布，從培養體系、發展保障、激勵機制等多維度完善政策支撐，為北京（京津冀）國際科技創新中心和高水平人才高地建設注入強勁動能。

一線科技人才規模占就業人口20％

《白皮書》顯示，截至2025年底，首都產業一線科技人才規模已達225萬人，占北京市就業人口的20％，每萬人就業人口中擁有200名產業一線科技人員，平均年齡不到40歲，形成了以卓越工程師、大國工匠、高技能人才為典型群體的梯隊完整、結構合理的人才隊伍體系。

《白皮書》起草組專家、北京第二外國語學院教授李朋波介紹，《白皮書》是對首都產業一線科技人才的一次全面梳理，闡釋了產業一線科技人才的概念內涵、時代價值與實踐邏輯，結合實際案例分析了其在推動科技創新與產業創新深度融合中的關鍵作用，進一步明確了未來培養與發展的戰略方向。

據悉，北京已構建起覆蓋人才培養、評價、激勵、保障全鏈條的政策體系，出臺《關于加強卓越工程師隊伍建設的若干措施》《培育北京大工匠人才若干措施》《培育北京市高技能領軍人才的若干措施》等政策措施，為產業一線科技人才成長保駕護航。

建立高技能人才直接認定機制

近日，北京市人社局印發《若干措施》，推出9條措施進一步完善高技能人才培養、使用、評價、激勵聯動推進機制，著力培養一批素質優良、技藝精湛的“高精尖缺”高技能領軍人才，為首都高質量發展和高水平人才高地建設提供技能人才支撐。

《若干措施》提出，圍繞首都現代化產業體系需要，全面梳理高技能領軍人才數量結構，將重點領域技能高超、表現突出的青年技能人才及各類職業技能競賽成績優異選手作為領軍人才重點培育對象，積極支持申領北京市技能大師工作室和勞模工匠創新工作室，積極推薦申領國家級技能大師工作室，鼓勵申報“高創計劃”技術技能平臺“北京大工匠”項目、“制造業人才支持計劃”先進基礎工藝人才項目。

在暢通職業發展通道方面，《若干措施》支持重點領域和急需緊缺領域技藝精湛、業績突出的高技能人才，按規定直接認定高級技師。支持符合條件的高技能領軍人才申報高級職稱評審。同時，在本市重點領域探索技術技能人才“一評雙證”新模式，符合條件的高技能人才參加一次評價可同時取得職業技能等級證書和職稱證書。

到2035年培養造就30名大國工匠

中華全國總工會副主席（兼）高鳳林指出，產業一線科技人才中的優秀產業工人，是推動科技創新和產業創新深度融合的重要支撐。在推進產業工人隊伍建設改革中，全國總工會牽頭抓總，創新打造“中國工人大思政課”，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，培育大國工匠人才300余名，建設工匠學院2600多家、勞模工匠創新工作室13萬家。

針對人才培育，北京市總工會發布《措施》?！洞胧肪o扣首都高質量發展人才隊伍建設需求，聚焦工匠人才選、育、用全鏈條成長周期，從思想引領、培育賦能、陣地打造、激勵保障四大方面推出8項具體措施，打造工匠人才培育賦能“強引擎”。

實施工匠人才培育工程，構建起以大國工匠為引領、北京大工匠為示范、各級工匠為基礎的人才成長梯隊。以兩年為周期，遴選培育50名左右在“引領力、成就力、創新力、專注力、傳承力”等方面突出的北京大工匠，到2035年，實現培養造就30名大國工匠、300名北京大工匠、1500名區（產業）級工匠的目標。

人才培養需要因材施教

“扎根產業一線是青年成長的最好賽道?！北本┐髮W碩士研究生王君豪認為，在校期間，學生們必須打牢自己的基礎，學習相關專業課程，只有學好知識才能夠真正將這些知識遷移到未來的產業中應用。同時，學生們不能與社會脫節，不能陷入實驗室中閉門造車的場景，而是了解當前社會的需求，產業達到何種技術發展程度。應該做一些真正有意義的課題和難題，以鍛煉操作能力。

談及培養新時代的產業人才，國家電網首席專家王月鵬表示，現在的年輕人思想更為活躍、性格更為活潑，因此，培養興趣尤為重要。例如，自己的徒弟曾是健將級運動員，屬于力量型，更好動，在一線動手操作方面更為擅長；而有的徒弟比較好靜，思維縝密，也更有想法，更適合在創新、工作室或研發領域發展。在他看來，每一位進入企業的年輕人都有自己的特點，將這些特點與所從事的專業深度融合，因材施教使之產生共鳴，能夠助推他們實現個人成長與專業發展，最終在創新上找到契合點。

北京商報記者 吳其蕓