獨家！雀巢大中華區又一關鍵崗位換人，新負責人依然來自菲律賓

文 | 食悟（ID：food-gnosis）

雀巢大中華區的組織調整還沒畫上句號。剛剛，食悟獨家獲悉，雀巢大中華區供應鏈負責人這一關鍵核心崗位，也準備換頭目了。

根據雀巢最新發布的內部通告，現任雀巢菲律賓供應鏈負責人 Anderson Martins先生，將于2026年4月1日接替李段贏，出任 雀巢大中華區供應鏈新的負責人。

根據這份通告，李段贏在雀巢大中華區供應鏈負責人的職位上已經工作了三年，雀巢大中華區給出的唯一評價就是：“富有影響力”。

李段贏

雀巢大中華區方面并沒有在這份通告中介紹李段贏在過去這三年的具體工作成績，以及工作貢獻。也沒有“感謝他過去這三年的付出”相關的客套話。

關于李段贏下一步的去向，雀巢方面介紹“即將有新的任命”，但具體信息還將“適時另行通知”。

對于此次雀巢大中華區供應鏈負責人調整、并啟用來自馬凱思此前執掌的菲律賓市場的高管，一位業內資深人士分析認為，這不是一項簡單的人事更迭，而是雀巢大中華區更加明確的降本增效信號，隨之而來的將是新一輪的組織優化。對于快消行業的其他企業而言，接下來有望會“撿漏”到更多來自雀巢的優秀本土人才。

食悟進一步查詢了解到，李段贏在雀巢大中華區的具體職務應該是： 雀巢大中華大區供應鏈及采購資深副總裁。

2024年5月李段贏在接受專訪時 認為，數字化是企業供應鏈發展的必由之路。企業在供應鏈的上游以及下游都有很多可以發揮數字化價值的領域。

談及供應鏈挑戰，李段贏將其歸咎于如何明確每個客戶的需求，并更加快速地響應消費者，例如針對產品生產、物流配送需求等方面進行優化。因此，在消費者需求逐漸走向細分化、多元化的當下，雀巢一直致力和客戶保持定期的互動，和客戶分享物流資源，及時了解客戶需求，形成客制化模式，以達到快速響應目的。

食悟進一步了解到，李段贏出任雀巢大中華供應鏈負責人之前，曾任 廈門銀鷺食品集團有限公司首席供應鏈官。2018年10月9日銀鷺食品集團與FuturMaster“鷺之鏈”生產與供應計劃項目啟動會上，時任銀鷺首席供應鏈官李段贏曾現場致辭過，他當時說：“該項目其實是跨中心、跨部門乃整個公司，涵蓋銷售、生產、采購、財務等整個銀鷺的大鏈，相信可以給企業帶來收益“。

食悟查詢到，李段贏目前還任職雀巢產品有限公司旗下蘇州市合興食品有限公司的“董事”一職。

自2025年7月1日起，原雀巢菲律賓市場負責人馬凱思接任張西強，出任雀巢大中華區董事長。自他上任以來，他先后啟用多名來自菲律賓市場乃至東南亞的高管。比如：

原雀巢普瑞納寵物食品亞大非區專業渠道負責人Francois Gergaud，出任雀巢普瑞納寵物食品大中華區業務負責人，他跟馬凱思同一天履新。Francois Gergaud此前的工作坐標是新加坡。

自2025年9月1日起，原雀巢菲律賓奶品健康與營養解決方案（DHNS）負責人Pamela Takai接替姜海英，出任雀巢大中華區咖啡業務負責人。

2025年10月1日，原雀巢新加坡區域研發中心（服務東南亞市場）及冰淇淋研發團隊負責人Guglielmo Bonora接替孫忠偉，出任雀巢研發中國總經理。

2026年1月1日起，新加坡籍謝國耀（Joel Seah）將出任雀巢、惠氏營養品合并后的新業務負責人。

關于雀巢大中華區的更多改革舉措，食悟將保持持續關注。