預估山東省2026年養老金計發基數

前面寫過江蘇、浙江、安徽、河南的養老金計發基數情況，今天寫的是山東省，退休職工人數相對要多得多，根據山東省統計局的數據，目前職工養老參保人員超過3500萬，領取待遇的有900萬，企業職工平均退休金3680，機關單位大概6200元，那么，山東省 2026 年養老金計發基數大概會是多少。本期就結合官方數據，來預估一下山東省 2026 年養老金計發基數。

山東省 2021—2025 年養老金計發基數依次為：6893 元、7182.5 元、7401 元、7678 元、7831 元。2025 年比 2024 年增加153 元，漲幅約2%；前幾年每年能漲 200 元上下，近兩年增速明顯放緩。根本原因還是在崗平均工資漲不動：2024 年山東城鎮非私營單位在崗職工平均工資僅增長0.8%，私營單位更是只有0.2%，兩大核心工資指標漲幅都處于低位山東省統計局。在這樣的大背景下，2026 年計發基數漲幅大概率也就在1.5%—2%，也就是漲120—150 元左右。

不少網友猜測 2026 年要沖到8100 元甚至更高，從目前工資增速和繳費壓力來看，這種可能性很低。結合歷史漲幅、工資水平和企業、靈活就業人員繳費承受能力，預計2026 年山東省養老金計發基數（除菏澤外）會在 7950—7980 元區間。

下面算算不同計發基數對退休金基數的影響：

假設計發基數從7831 元漲至 7980 元，60 歲退休、個人賬戶余額 90000 元、平均繳費指數 0.8、繳費年限 28 年。繳費指數就是個人繳費基數 ÷ 當年社平工資，每年繳費指數相加除以繳費年限就是平均繳費指數，正常在 0.6—3 之間，其實指數0.8在企業職工里面算比較高的。

按25年計發基數 7831 元計算：

養老金 = 基礎養老金 + 個人賬戶養老金

=(7831+7831×0.8)÷2×28 年 ×1% + 90000÷139

=1972.09 + 647.48

=2619.57 元 / 月

假設26年按正式基數 7980 元計算：

養老金 = 基礎養老金 + 個人賬戶養老金

=(7980+7980×0.8)÷2×28 年 ×1% + 90000÷139

=2009.28 + 647.48

=2656.76 元 / 月

兩者對比，每月養老金高出：

2656.76 ? 2619.57 = 37.19 元 / 月

可以清楚看到：計發基數上調，對退休基礎養老金有直接影響。