(人民日報健康客戶端記者 喬芮)3月17日,人民日報健康客戶端“2026兩會健康策”系列節目邀請復旦大學附屬腫瘤醫院泌尿外科主任醫師朱一平,遼寧省葫蘆島市第二人民醫院腫瘤內三科主任、腫瘤中心主任曹福彬,江蘇省腫瘤醫院泌尿外科主任楊杰,陸軍軍醫大學第一附屬醫院泌尿外科主任沈文浩,共話“公立醫院高質量發展如何引領醫療資源均衡布局”。
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朱一平表示,“十四五”以來,國家針對公立醫院高質量發展的核心政策可概括為“公益性”“提質增效”和“資源下沉”。復旦大學附屬腫瘤醫院作為國家級腫瘤中心,不僅要攻關疑難重癥,更要發揮輻射帶頭作用,推動腫瘤診療同質化。他強調,腫瘤專科資源下沉具有特殊性,是一個全鏈條、不可拆分的體系,且知識迭代極快,要消解患者對知名醫院的“心理依賴”,必須有長期持續的高質量下沉。
從地市級醫院的角度出發,曹福彬談到,分級診療、醫聯體建設及人才技術幫扶等政策,讓地市級醫院作為區域醫療樞紐,能夠有效承接上級資源,同時賦能基層,真正將常見病、多發病留在本地。
楊杰有援疆經歷,他認為,東中西部醫療資源的核心差距在于人才、技術和管理,其背后是社會經濟發展水平的差異,如何讓資源貧瘠地區擁有自己的專家隊伍,是亟需破解的難題。他分享了利用5G遠程診療和人工智能技術“手把手”帶教的成功經驗,認為新技術能為解決老問題帶來新契機。
沈文浩分享了軍隊醫院在西南地區開展“紅色軍醫邊關行”及建設“網上醫院”的實踐,通過軍民融合、平戰結合的模式,為邊海防官兵及當地群眾提供24小時不間斷的健康保障,體現了軍地協同的特色。
如何構建長效協同機制,避免資源下沉成為“一陣風”?朱一平認為,關鍵在于構建專科腫瘤聯盟加醫聯體的雙層架構,推行專家和技術“雙下沉”,并通過績效考核、職稱晉升等激勵機制,實現利益共享、風險共擔,同時暢通雙向轉診,為合作醫院兜底。
曹福彬指出,基層醫院最迫切需要解決的問題是“人才和技術的轉化”。為此,葫蘆島市第二人民醫院通過上級專家“一對一”帶教、骨干人員進修學習、專家駐點指導,以及充分利用高端設備等舉措,確保引進的資源不僅能“落地”,更能“生根”,并進一步向縣域醫院傳遞,筑牢基層腫瘤防治體系。
楊杰提出,要實現資源下沉長效化,離不開制度創新和利益綁定。他建議,將被幫扶醫院作為幫扶醫院的分院或飛地,實現管理一體化、人財物深度融合,同時通過實實在在的績效考核與政策傾斜,形成利益共同體。在此基礎上,充分利用5G、人工智能等新技術,實現遠程診療、遠程手術、遠程教學的常態化。
談及未來,智慧醫療和信息化建設成為專家們關注的焦點。他們認為,通過醫聯體建設、分級診療體系完善和人才培養機制健全,讓優質醫療資源不斷向基層延伸,讓更多百姓在家門口享受到優質、便捷、高效的醫療服務,才是公立醫院公益屬性的核心體現。
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