為進一步拓寬選人用人渠道,充分激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性,3月27日,盧氏縣住建局在單位內(nèi)部副股以上干部中舉行錦融置業(yè)經(jīng)理職位競職演講與民主推薦。住建局領(lǐng)導(dǎo)班子、各股室和二級機構(gòu)負責(zé)人參加會議。
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經(jīng)過前期宣傳動員、自愿報名和資格審查,共有12名符合條件的同志脫穎而出,進入競職演講環(huán)節(jié)。競職演講現(xiàn)場,12名同志依次登臺,結(jié)合自身工作經(jīng)歷、專業(yè)素養(yǎng)和崗位認知,圍繞錦融置業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)、工作重點,全面闡述了自身競爭優(yōu)勢、對崗位工作的理解以及任職后的工作思路、目標(biāo)舉措和履職承諾。演講過程中,每名同志都精神飽滿、思路清晰,展現(xiàn)出了過硬的政治素養(yǎng)、扎實的業(yè)務(wù)能力和勇于擔(dān)當(dāng)、銳意進取的良好精神風(fēng)貌,贏得了參會人員的陣陣掌聲。
演講結(jié)束后,進入民主推薦環(huán)節(jié)。參會人員本著客觀公正、崗位適配的原則,結(jié)合12名競職同志的演講表現(xiàn)、日常工作實績、綜合素質(zhì)及崗位適配度,認真推薦人選,會議還現(xiàn)場公布了民主推薦結(jié)果。之后,盧氏縣住建局將召開黨組會議,對推薦結(jié)果進行研究確定。
此次競職選拔,不僅為全局副股級及以上干部提供了展示自我、交流提升、競聘上崗的良好平臺,也進一步規(guī)范了住建局選人用人工作流程,在住建系統(tǒng)建立了后備人才庫,為錦融置業(yè)選拔優(yōu)秀經(jīng)營管理人才、實現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。下一步,盧氏縣住建局將嚴格按照既定程序,有序推進后續(xù)考察、公示等工作,確保此次競職選拔工作圓滿完成。(馮晶)
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