“作為純山區(qū)縣,井陘農(nóng)村富余勞動力,尤其是婦女勞動力,存在一定程度的就業(yè)難、增收難問題。”3月31日,石家莊市井陘縣相關負責人表示,為破解這一難題,井陘縣委、縣政府在充分調(diào)研基礎上,精準把握市場需求,明確以家政服務為突破口,創(chuàng)建“陘嫂”勞務品牌,助力農(nóng)村婦女實現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)。
在品牌培育過程中,井陘縣提煉形成“實實在在、人勤手巧、細致入微、持證上崗、貼心呵護”的服務理念,制定統(tǒng)一服務標準,設計特色品牌標識,全面提升品牌辨識度、信譽度和競爭力。同時,構建“選、育、管”一體化培訓機制,建立家政服務人力資源庫,對入庫人員開展文化基礎、健康狀況、道德品行等多維度審核。圍繞月嫂、育嬰、養(yǎng)老護理等傳統(tǒng)項目,以及清潔收納、家庭教育、居家維修等新興方向,開展“理論+實操”系統(tǒng)培訓。
井陘縣還積極探索“政府引導+市場運作”雙輪驅(qū)動模式。一方面,由縣就業(yè)服務中心牽頭,搭建“陘嫂”專屬服務熱線,實現(xiàn)供需信息的精準采集與高效匹配,有效拓寬從業(yè)人員就業(yè)渠道。另一方面,整合規(guī)范家政中介資源,對達標企業(yè)授予“陘嫂”品牌使用權與冠名權,促進行業(yè)從零散化向規(guī)范化升級。同步研究制定從業(yè)人員權益保障措施,營造安心從業(yè)的良好環(huán)境。(記者 李坤曉)
(石家莊新聞網(wǎng))
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