來源:市場資訊
(來源:華錫微視界)
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編者按:
安全沒有旁觀者,人人都是責任人。為持續筑牢安全防線,推動安全文化深入人心,特開設本專欄。
本欄目將聚焦生產一線,分享規程解讀、隱患排治與應急技能;展現安全陣地建設與創新實踐;記錄生動紀實,講述榜樣故事,共同凝聚“安全第一、預防為主、綜合治理”的行動自覺。
佛子公司通過將古益工區與爆破工區井下現場安全統一管理,強化爆破員兼任安全管理員職責,構建“壓實責任、動態考評、賦能一線”的新型管理模式,進一步筑牢安全生產防線。
佛子公司系統推進安全能力提升培訓,打出“理論+實踐”組合拳。一方面,組織開展《采掘作業技術要求》《危險源辨識》等專項培訓,夯實理論基礎;另一方面,深入井下開展“沉浸式”現場教學,讓學員在真實環境中提升風險應對能力。
同時,分批選派骨干人員參加外部培訓,拓寬視野、取長補短;針對性開展放炮事故專項演練,在實戰中錘煉應急處突能力。
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安全管理的最高境界,是喚醒每個人的主人翁意識,讓“我要安全”取代“要我安全”。過去,采掘與爆破作業在安全管理上存在鏈條“斷點”,工序銜接不夠緊密。針對這一問題,公司強化爆破員“一崗雙責”管理,同步建立爆破員月度安全績效考核機制,每月對爆破員安全履職情況進行量化評分。考核內容聚焦“三違”查處、隱患整改、規程執行等關鍵環節,考核結果與績效收入直接掛鉤。
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從“單一操作者”到“主動管理者”,爆破員的身影不僅出現在起爆時刻,更活躍在隱患排查、違章制止的第一線。這一轉變,把安全監管的力量有效前置,讓“防”的關口扎得更深、更實。
合并管理以來,安全管理隊伍建設交出亮眼成績單:新考取《安全管理資格證》7人,爆破員累計現場制止、查處違章14人次,處罰金額超六千元,有力遏制了違章勢頭。
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文圖丨陳啟健 何海寅
編輯丨周左
責編丨張琦
審核丨肖盼
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