韓國軍隊暴跌20%至45萬，逼出2040裁軍計劃

韓國與朝鮮的三八線一直被人們稱為是全球最危險的邊境線之一，雙方都派有重兵在邊境線值守。不過近日韓國卻突然宣布未來計劃要削減邊境駐兵，從兩萬多人降至六千人，難道是韓國打算修復與朝鮮的關系了嗎？這件事背后的原因，其實并不簡單。

根據韓國國防部給出的裁軍消息，邊境士兵要從兩萬多降至六千，一下子就裁掉將近七成的兵力，很難不令外界浮想聯翩。不過韓國國防部說的可不是一下子就裁去這么多，而是分階段分批次的減少兵力，在2040年之前完成裁軍計劃。

而此次裁軍重點是邊境線附近的普通哨所里士兵將會被撤銷，這些士兵的主要職責是站崗，每天的工作任務雖然簡單，但是工作量很大，站崗也很辛苦。那么韓國是不需要士兵在邊境線上值守了嗎？萬一朝鮮突襲怎么辦呢？

韓國的裁軍并不是為了緩和與朝鮮的關系。因為韓國計劃的是用配套的技術方案來代替人力站崗，比如使用無人機、人工智能監控、機器人等新技術手段來值守邊境，一旦有突發情況也能夠做到第一時間傳達中央。

核心原因就一點，那就是韓國的生育率已經無法支撐未來的大規模駐軍了。邊境撤兵對于韓國來說，并不是向朝鮮示好，也不是戰略收縮，只是在經濟與生育多重壓力下所做出的一個無奈的選擇罷了。

韓國的生育率在全球是倒數第一的，每年的新生兒十分有限，這直接導致未來的適齡服役人口將迎來斷崖式大下跌。有多夸張？數據顯示，從2019年到現在，韓軍的兵力已經從五十六萬衰減到了四十五萬，下降了20%，而未來這一降幅只會更快。

韓國兵源的核心儲備就是本國的20歲男性人口，生育率下降，男嬰數量更是急劇減少，僅目前韓國一線部隊的最佳兵力缺口就已經達到了五萬。韓國官方也預測，五年后的韓國一線部隊最佳兵力連十八萬人都湊不齊了。

在這樣的情況下，韓國的人力資源逐漸成為一種珍稀資源，將大規模的男性適齡人口放在邊境駐軍，豈不是一種極大的浪費？這才是韓國國防部表態削減兵力的核心原因，用更先進的智能設備，解決軍力短缺問題，也不失為一種聰明辦法。

主要爭吵兩方面的問題。一方面是在野黨與普通民眾擔憂邊境裁軍涉及到國家安全問題，不能兒戲，用機器人來代替人力站崗，在緊急突發情況下真的靠譜嗎？近兩年朝鮮多次開展導彈試射，局勢依舊緊張，只怕削減邊境駐兵，最終會讓韓國出現“門戶大開、自廢武功”的局面。

支持科技力量駐軍的則認為，智能化設備的巡查密度、響應速度都遠勝人力，比人的眼睛更加靈敏，或許處理起事情來會比普通士兵更有效率。況且士兵也做不到二十四小時高效運轉，但是機器人完全可以，這樣的邊境將會更加安全。

另一方面，在不支持削減兵力的團體中，又引發出一個新的熱搜話題：既然男性兵力不足，那么就由韓國女性也參與強制服兵役，補充兵源。據悉這一個月來，已經有超過十八萬的韓國民眾集體向青瓦臺建議，以“性別平等”為由呼吁韓國女性也要平等承擔國防任務。

在“女性權益”呼聲熱烈的韓國，這一話題無疑可以讓男女群體吵翻天，反對者以“女性目前的生存環境還沒有得到改善，強制讓女性參加兵役是另一種性別壓迫為由”發起抗議，阻攔政府考慮將女性納入服兵役行列中。

一是面對低迷的生育率，韓國的雇傭勞動部也在積極想辦法，最新的方案計劃要實現每周四點五天工作制，鼓勵韓國民眾有時間生孩子。為了讓企業能更好落實，政府同步公布激勵政策，只要企業愿意縮短工時，就得到人頭費補貼，每人每月估計能補貼四千元人民幣。

二是面對低迷的經濟，韓國還計劃在邊境的非軍事區搞出一條“和平經濟帶”。具體來說， 韓國政府計劃每年固定時間開放邊境非軍事區的十二條徒步觀光路線，開發邊境旅游資源，以帶動旅游經濟的發展。

這兩項政策都可以看出韓國在積極做出改變，尤其是裁軍與開發旅游區，雖然不是示好之意，但也為未來的局勢緩和預留了一定的政策空間。若局勢能夠向好發展，以上這些舉措還可以成為雙方和平對話的基礎，確實高明。