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在“十五五”規劃的開篇之際，咸陽彩虹醫院黨委以篤行致遠的務實作風，繼醫院“十五五”戰略研討工作會后，于10月21日召開黨支部書記專題研討會。會議由黨委書記王紅軍主持，黨委委員及11個黨支部書記參會，共同聚焦醫院“十五五”發展戰略規劃。
在研討過程中，各黨支部書記立足醫院發展大局，緊密結合自身崗位實際，圍繞“十五五”戰略發展目標、核心要義、總體思路等關鍵議題，展開了深入而富有成效的交流與探討。大家從不同角度剖析醫院現狀，為規劃的科學性與前瞻性貢獻智慧，展現出強烈的責任擔當與使命意識。
王紅軍書記在總結發言中首先對各黨支部書記熱情、懇切、務實地發言表示感謝。他指出，大家的發言充分展現了對醫院未來發展的熱切期望和干事創業的激情。他強調，醫院“十五五”發展戰略規劃是醫院未來五年發展的行動指南，需要全院上下共同努力，以黨建為引領，將總體目標細化為每年、每月甚至每日的具體行動，通過發揮黨員的模范帶頭作用，凝聚全院職工共識，形成強大發展合力，不斷提升醫療服務質量和學科建設水平，為醫院高質量發展注入強勁動力。
醫院黨委將進一步廣泛征求各方意見和建議，結合醫院實際情況，持續優化和完善“十五五”發展規劃，確保規劃切實可行、貼合實際，能夠有效引領全院職工共同前行，為醫院的高質量發展奠定堅實基礎。（文/圖 咸陽彩虹醫院）
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