“你的簡歷沒有廁紙有用！”男生曬簡歷被HR嘲諷，網友：你不冤！

求職市場里，學歷至上。一些有頭腦的大學生，從大一開始，就知道應該如何豐富自己的簡歷，跟著老師做實驗，好好學習拿獎學金，就為了在求職的時候，多一份籌碼。

一些企業在篩選人才的時候，也確實會對簡歷，有一些底線上的要求，比如英語四六級，比如211,985，比如要求是黨員等等。

所以，我們常說，豐富簡歷，簡歷上的優勢點越多越好。可一名同學在努力的豐富自身簡歷之后，卻被潑了一盆冷水！

“你的簡歷沒有廁紙有用！”男生曬簡歷被HR嘲諷，網友：你不冤！

有些學生臨近畢業求職的時候，才想起來弄自己的簡歷。寫來寫去，也就那么幾個點，迷迷糊糊的就去求職了。

有些學生，早早的就知道，先建立自身優勢，不斷地參加各種活動。這名男生就是，才大一，就有了一份，能洋洋灑灑寫上好幾頁的“優秀簡歷”。

男生直言，這份簡歷是他從初中時候開始，就有意努力完成的。里面包括自己的MBTI測試結果，追星的成就。

這么多年來，參加的活動，組織過的網絡話題熱度等等。看起來很多，寫了好幾頁，但有HR看過之后直接表示，你這個簡歷，還沒有廁紙有價值。

雖然前前后后寫了很多，但是沒有一個是有用的信息，都是邊角料一樣的“成就”，既顯得幼稚，又看的人心煩氣躁。

篩選的時候，HR都是粗略的看一眼，篩選出來優秀的建立。這種參與過動畫片話題討論都要寫上的簡歷，實在讓人沒有心情看下去。

而且，男生把最重要的大學學校，寫在了最后面，還是一所民辦本科，也就是我們說的三本，很難讓人不懷疑，前面鋪墊那么多，是為了掩蓋成績不好的事實。

網友看后也表示，寫了這么多，還不如一個英語四六級和名校畢業證好用。男生不知道，能不能因此，吸取教訓！

簡歷在于精，而不在于多！

男生這份簡歷的錯誤，還挺明顯的。首先是他把追星，性格測試和話題熱度討論等事情，都看成是自己的成就。

這就證明，他這個人，還沒有清晰完整的職業能力。就算到了職場，也不知道自己應該做什么，還停留在和朋友相處的“吹噓”里。

其次，他努力錯方向了。他說他從初中開始就在努力，但獲得的成就，卻只是話題熱度之類的“小兒科”。

這就代表，他努力錯了方向。如果他從初中開始，就有意學習編程，數據分析等相關知識，相信畢業的時候，會更有用。

最后，也是最致命的一點。男生覺得自己民辦本科畢業這件事，很丟臉，所以放在了簡歷的最后面。

其實，這就很觸犯HR的關注核心。他們通常會在10秒內，確定學生的畢業院校，專業和相關能力。

這種啰嗦的簡歷，會讓人懷疑，未來在工作中，求職者也是一個喜歡長篇大論，避重就輕的人，不能委以重任。所以，學生求職期間的簡歷，要精煉，精英，精細，不能過于繁瑣，沒有重點。

筆者寄語：

學生撰寫簡歷能力的偏頗，和學校的教育也有關系。學校應該組織學生學習，如何撰寫自身簡歷。

也應該定期組織表演，聚會等活動。讓學生能夠很好的鍛煉，如何在眾人面前，精準的介紹自己，而不是一味的“吹牛”。

也可以請一些專業的HR，來陪同學們練練手，這樣畢業的時候，就可以更加的得心應手。

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