3月10日,英偉達CEO黃仁勛發表罕見長篇署名文章,將AI生態拆解為能源、芯片、基礎設施、模型、應用五層架構。這是他自2016年以來發布的第七篇公開長文。
黃仁勛在文中指出,當前AI基礎設施建設仍處于極早期,目前已投入數千億美元,但未來仍需數萬億美元持續投入。他強調AI已打破傳統軟件模式,從“檢索存儲指令”轉向“按需實時生成智能”。
針對AI是否替代人類崗位的爭議,黃仁勛給出反向預判:AI非但不會削減崗位,反而會創造大量就業機會。他以放射科醫生為例解釋,AI承擔常規任務后,醫生可專注于臨床判斷和患者護理,醫院效率提升將雇傭更多員工。他特別提到,AI工廠需要大量電工、管道工、鋼鐵工人、網絡技術人員、安裝工和操作員,這些都是高技能、高薪酬崗位,目前供不應求,參與這場變革無需計算機科學博士學位。
黃仁勛特別提到開源模型的拉動效應。他以DeepSeek-R1為例,稱當強大推理模型被廣泛可用,不僅加速應用層采用,更拉動底層對訓練、基礎設施、芯片和能源的需求。
文章最后,黃仁勛將AI定義為“如同電力和互聯網一樣必不可少的基礎設施”,并稱全球正在經歷人類歷史上最大規模的基礎設施建設。英偉達GTC大會將于3月16日舉行。
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