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大家知道,我這是借用了魯迅先生的《論“費厄潑賴”應該緩行》。
這篇寫于1925年的文章已經距今101年了,就我讀這篇文章大約也是40年前的事了。
但這篇文章我很喜歡,也一直記著,因為“費厄潑賴”是一種人生態度。
2
近日,“省考第一P分詐胡”相關話題沖上熱搜第一,引發關注。
《中國新聞周刊》報道,2025年12月,2026屆碩士生李明(化名)報考了廣東省公務員考試中的一個法官助理崗位,該崗位僅招錄一人。筆試成績公布后,一名自稱該崗位筆試第一的網友發出了自己的“成績單”,79.7分。李明的筆試成績是65.25分,他瞬間陷入絕望。
按照廣東省2026年考試錄用公務員公告筆試和面試成績各占50%的要求,這意味著李明要在面試環節高出對方15分左右才能反超。“這幾乎不可能。”他對記者說,原本準備報名面試培訓班、系統備考的計劃,也隨之變成了“重在參與”。
這名自稱“第一名”的考生在面試前,還通過私信聯系到他。李明稱,對方在聊天中不斷強調自己的投入與處境。
直到2026年3月7日,入圍體檢的人選揭曉,李明驚訝地發現,對方的筆試成績只比自己高0.05分。他被一張P出來的成績單“詐胡”。
發布網帖的“第一名”在面試當天晚上刪除了陳磊的微信,次日重新添加并道歉:“實在對不起,我確實挺卑劣的。”
《中國新聞周刊》了解到,日前,相關材料已被整理成舉報信,并寄送至招錄單位。他提供的運單記錄顯示,這封舉報信已被簽收。
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我們看到這個孩子不懂何謂競爭。
競爭的積極作用:競爭是前進的動力,對人的發展和社會進步有促進作用。競爭能夠激發人的上進心、創造力和潛能,能讓我們的集體充滿活力。集體成員之間和而不同、相互激勵。
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這個孩子更不懂何謂正當競爭。
正當競爭是社會健康發展的基石,其核心在于遵循自愿、平等、公平及誠實信用的原則,通過合法手段參與競爭。
其實,在工作當中,你不難發現這樣一個現象:一個人如果沒有了對手,他只會是一個平庸、碌碌無為的人;一個行業如果沒有了對手,它就會喪失進取的意志,安于現狀而逐步走向衰亡;一個群體如果沒有了競爭對手,它就會喪失活力,喪失生機。所以,只有競爭才有發展、才有活力、才有進步。
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我們講求的是公平競爭,而不是惡意競爭。
針對《語絲》五七期上林語堂先生曾經講起“費厄潑賴”(fair play),以為此種精神在中國最不易得,我們只好努力鼓勵。
魯迅先生寫了《論“費厄潑賴”應該緩行》,但在文章中他也寫道:
仁人們或者要問:那么,我們竟不要“費厄潑賴”么?我可以立刻回答:當然是要的,然而尚早。
現在101年過去了,我認為即使魯迅先生還在,估計也主張“費厄潑賴”(fair play)應該施行了。
要不,這世界會很糟糕。
2026年3月18日星期三
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