山東
近年來，諸城市立足實際，通過加強信用數據歸集、開展失信問題專項治理、加強公職人員誠信教育等舉措，加快推進政務誠信建設。
一是建立公職人員信用檔案，筑牢數據根基。依托市公共信用信息平臺，常態化歸集公職人員司法判決、行政處罰、承諾未履約等政務失信信息，建立信用檔案。加強公職人員誠信建設，將全市公職人員在履職過程中出現的表彰獎勵依法依規納入信用記錄，引導公職人員以誠信立身、憑誠信履職，提升公職人員履職能力。
二是建立失信預警聯動機制，前移治理關口。構建政務誠信監測系統，對于依法行政、承諾兌現、政務公開等進行實時監測和預警。設立涉政府機構執行案件臺賬，對列入臺賬案件，第一時間發布執行預警信息，將失信治理關口前移。對列為失信被執行人等重大失信的政府機構，采取失信追責問責、考核事項否決等措施，限期整治化解，著力解決朝令夕改、新官不理舊賬、損害市場公平交易、危害企業利益等政務失信行為。
三是強化公職人員誠信教育，厚植誠信理念。將政務誠信建設納入公職人員的日常學習培訓，在新任公務員培訓班、全市科級干部培訓班開設政務誠信專題課堂，提高依法依規依約行政的意識和能力。大力弘揚誠信文化，通過制作信用宣傳展板、懸掛橫幅、發放宣傳折頁和明白紙等方式，廣泛開展多種形式的集中宣傳活動，營造崇信向善的良好氛圍。
來源：誠信諸城
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