北京
加州法律剛開(kāi)的"復(fù)活窗口"，Smokey Robinson想把它關(guān)上。這位86歲的摩城傳奇周一在洛杉磯法院栽了——他試圖甩掉兩名匿名女原告的性騷擾和勞工索賠，理由是"太久了，過(guò)期了"。
Jane Doe 2和Jane Doe 5分別在2020年和2011年停止為Robinson夫婦工作。Robinson的律師Shir Davidovicz在聽(tīng)證會(huì)上放話：「沒(méi)有證據(jù)表明她們被直接阻止提交勞工索賠，這是她們的舉證責(zé)任。」他還威脅說(shuō)，哪怕允許修改訴狀，也是"對(duì)法院的欺詐"。
女原告律師Herbert Hayden的反擊很直接：「存在系統(tǒng)性的性脅迫，這會(huì)挫敗任何理性的人對(duì)工資權(quán)利的調(diào)查。」他提到原告被迫"生活在沉默守則下"——這句話后來(lái)被法官寫(xiě)進(jìn)了裁決書(shū)。
Kevin Brazile法官最終站了原告這邊。他指出，加州新修訂的法律確實(shí)可能"復(fù)活"這些索賠，因?yàn)樾则}擾和非法解雇索賠若源于同一系列性侵行為，就適用復(fù)活窗口。現(xiàn)在斷定過(guò)期，為時(shí)過(guò)早。
法官在裁決中特別提到原告指控的"普遍性脅迫性侵模式"，以及雙方之間"獨(dú)特的權(quán)力動(dòng)態(tài)"。這意味著另外三名2024年才離職的原告，她們的索賠本就落在時(shí)效內(nèi)；而這兩名"過(guò)期"的原告，也可能借新法重新上桌。Robinson去年5月才被起訴，現(xiàn)在五名Jane Doe的指控，他一個(gè)都沒(méi)甩掉。
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