蘇州市相城區衛健系統公開招聘

根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發〔2020〕9號），經研究決定，蘇州市相城區衛健系統面向社會公開招聘事業編制工作人員55名。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

招聘崗位條件等詳見《2026年蘇州市相城區衛健系統公開招聘工作人員崗位簡介表》（文末可下載，以下簡稱《崗位簡介表》）

二、資格條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

2、遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公。

3、具備崗位要求的身體條件。

4、年齡在18周歲以上，38周歲以下（即1987年3月2日至2008年3月6日期間出生）；具有碩士研究生學歷或具有副高級專業技術職稱資格的應聘人員，年齡可放寬至43周歲（1982年3月2日以后出生）；具有博士研究生學歷或正高級專業技術職稱資格的應聘人員，年齡可放寬至45周歲（1980年3月2日以后出生）；戶籍不限。

5、具備《崗位簡介表》中要求的資格條件，其中，“專業”的設置目錄為《江蘇省2026年度考試錄用公務員專業參考目錄》（以下簡稱“專業參考目錄”）,專業參考目錄中沒有的專業，如有院校開設并且有事業單位需要的，已列入招聘條件的“專業”要求之中。專業參考目錄和招聘條件中都未列出的專業、留學人員的畢業專業，由招聘單位或其主管部門根據招聘公告中明確的專業條件、應聘人員所學專業課程、研究方向等認定是否符合招聘崗位的專業要求。專業名稱已經調整的專業，如調整前或調整后的專業符合招聘崗位的專業要求，畢業院校以書面形式證明調整前后的專業為同一專業或專業課程基本一致，視為符合專業要求。

6、招聘崗位有工作經歷要求的，工作經歷計算截止時間為2026年8月31日。普通高校畢業生在校期間的社會實踐經歷，不能視為工作經歷。

7、招聘條件中的“2026年畢業生”，指在2026年畢業，并已取得學歷（學位）證書，且報名時無工作單位的人員，其中，能夠提供《畢業生就業推薦表》（原件）的2026年普通高校畢業生，取得學歷（學位）證書的日期可放寬至2026年12月31日；國（境）外同期畢業人員，取得學歷（學位）證書的日期可適當放寬，但須在2026年12月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。

2024年和2025年普通高校畢業生，以及國（境）外同期畢業且已完成學歷（學位）證書認證的人員，如報名時無工作單位，可應聘面向2026年畢業生崗位，聘用后有關事項按國家規定辦理。

“三支一扶”計劃、“農村教師特崗計劃”“西部計劃”“鄉村振興計劃”（含原“蘇北計劃”）等基層服務項目的志愿者，如參加基層服務項目前無工作經歷，服務期滿且考核合格后2年內（報名截止前）的，可應聘面向2026年畢業生崗位。

面向社會招收的普通高校應屆畢業生培訓對象，住院醫師規范化培訓合格當年在醫療衛生機構就業的，在招聘中按當年應屆畢業生同等對待。對經住培合格的本科學歷臨床醫師，在人員招聘中與臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待（其中住培合格證書中的培訓專業原則上應當與招聘崗位的專業或類別要求相一致）。

8、除取得學歷（學位）證書、學歷認證日期可放寬的普通高校2026年畢業生和國（境）外同期畢業人員外，其他人員須于報名截止前取得學歷、學位證書，其中，國（境）外留學人員還須于報名截止前完成教育部留學服務中心學歷認證方可報考。招聘崗位要求具有“職稱”、“執業醫師資格證”等的須于報名截止前取得相關證書。

9、取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規定執行。

10、有下列情形之一的，請不要報名應聘：

（1）現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2026屆畢業生；

（2）與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業單位的組織（人事）、紀檢監察、審計財務崗位；與現有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位；

（3）2026年9月6日前，5年服務期未滿的新錄用公務員、經公開招聘被江蘇省地方各類事業單位聘用且3年服務期未滿的在編（在冊）人員、有規定（含協議明確）不得解聘離開現工作單位（崗位）的人員；

（4）國家、江蘇省另有規定不得應聘到事業單位的人員。國家、江蘇省另有規定不得到有關崗位工作的人員，不能應聘相應崗位。

三、報名與資格初審

（一）報名方式、時間

報名采用網絡報名方式。報名、照片上傳、提交材料、資格初審均通過網絡進行。蘇州市相城區衛健系統公開招聘工作人員網上報名系統網址：http://wjzk.suzhouxc.cn:90/。

1、報名、電子照片上傳：3月2日9：00—3月6日16：00；（照片要求：近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下）

2、資格初審：3月2日9：00—3月7日16：00；

3、陳述申辯：3月2日—3月8日期間9：00—16：00；

4、對初審異議的處理：3月2日9:00—3月8日18：00。

（二）材料上傳

應聘人員在報名系統按崗位要求和網上提示如實填寫報名信息，上傳的材料須與填寫的報名信息一致，留學回國人員的外文材料需譯成中文版，中外文對照版本同時上傳。上傳材料均需要是原件掃描件，主要包括：

1、本人有效期內第二代居民身份證（正反面）。

2、學歷學位證書。2026年畢業生提交《畢業生就業推薦表》、《普通高校畢業生就業協議書》，社會人員提交學歷（學位）證書，國（境）外學歷人員需提交國（境）外學位證書及教育部留學服務中心出具的學歷認證材料。

3、有專業方向要求的，提交相關專業方向證明。

4、《崗位簡介表》“其他條件”中所要求“職稱”等各類資格條件的相應證書。崗位有工作經歷要求的，可用勞動合同或社保繳費清單代為證明。

5、報名時無工作單位承諾書。

6、崗位需要的其他證明材料。

（三）網上確認

1、應聘人員網上提交報名信息24小時后可到報名網站查詢是否通過資格初審，如對初審意見有異議，請及時向負責資格審核的招聘單位或招聘單位主管部門（單位）陳述申辯，招聘單位聯系方式可從招聘崗位表中相應崗位的“咨詢電話”欄內獲取。

2、通過資格初審，報名方為有效。未按時在網上報名、上傳照片及相關材料的視為報名無效。逾期不再提供報名服務。

（四）報名注意事項

1、每人只能選擇一個崗位進行報名。資格初審通過后，不得更改報名信息，不能改報其他崗位。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合條件的其他崗位。應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

2、本次招聘崗位、人數、開考比例詳見《崗位簡介表》。如未達到開考比例，將核減或核銷該招聘崗位。應聘崗位被核銷的報名成功人員可在2026年3月9日12:00—15:00登陸網上報名系統，改報其他符合條件的崗位。逾期未改報或改報不成功的，視為放棄。

3、應聘人員須誠信報名，不弄虛作假、不違規違紀，須對照招聘崗位要求如實填報個人信息，所填信息均須與原件材料完全一致，否則可按虛假填報處理。在整個招聘過程中，凡有弄虛作假、違規違紀行為者，一經查實，將根據有關規定分別給予取消報考資格、考試成績、聘用等處理，構成犯罪的依法追究刑事責任。除本公告另有說明，或者國家、江蘇省另有規定外，信息真實性以報名時的實際情況為準。

四、筆試

1、筆試日期為2026年3月14日，具體時間和地點詳見準考證。請報名成功者于3月11日9：00起登錄報名系統打印準考證，逾期者責任自負。如有變化，將提前在相城人才網（http://www.szxchr.com/）、“健康相城”微信公眾號上另行公告，請報名成功者予以關注。

2、筆試的形式和內容。筆試采取閉卷筆試法，筆試考試專業詳見《崗位簡介表》。筆試不指定輔導用書。

3、筆試成績以百分制計算，設筆試成績的60%為合格分數線。在合格分數線以上根據筆試成績從高分到低分，按1：3的比例確定進入面試人選。不足1：3比例的，按實際合格人數確定進入面試人選，筆試成績占總成績的50%。

4、筆試成績將在相城人才網（http://www.szxchr.com/）、“健康相城”微信公眾號上公布，請考生關注并登錄報名系統，及時查詢個人筆試成績。

五、資格復審

1、資格復審時間、地點在相城人才網（http://www.szxchr.com/）、“健康相城”微信公眾號上另行公布。具體復審程序和有關注意事項詳見公告。

2、經復審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對資格復審有異議，可當場向負責資格復審的招聘單位或招聘單位主管部門（單位）陳述申辯。資格審查貫穿公開招聘全過程。因放棄或復審不合格造成缺額時，在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。參加資格復審的人選，以及其他排名靠前的應聘人員請在成績公布后，保持聯系方式暢通，以便招聘單位通知資格復審或遞補，聯系不到者視為自動放棄。

3、進入面試人員名單面試前在相城人才網（http://www.szxchr.com/）、“健康相城”微信公眾號上公布。

六、面試及總成績計算

1、面試時間、地點在相城人才網（http://www.szxchr.com/）、“健康相城”微信公眾號上另行公布。具體面試及領取面試通知書的程序和有關注意事項詳見公告。

2、面試采取結構化面試的形式進行。面試成績以百分制計算，保留小數點后二位小數，第三位四舍五入。設60分為合格分數線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績占總成績的50%。面試成績當場公布。

3、在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據崗位招聘人數1：1的比例確定參加體檢人員。總成績相同的，取筆試成績高者，如筆試成績仍相同的，則對成績相同的人員另行安排加試。

{C}4、{C}面試成績和總成績及進入體檢人員名單于面試結束后當天在相城人才網（http://www.szxchr.com/）、“健康相城”微信公眾號上公示，時間不少于3個工作日。

七、體檢和考察

1、體檢工作按照最新的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢由蘇州市相城區衛健委統一組織，體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。

達不到合格標準的考生，當場（當日）復檢項目，由體檢機構直接進行當場（當日）復檢；非當場（當日）復檢項目，考生可在2個工作日內申請復檢，復檢由體檢組織機關選擇另一家定點醫療機構進行，復檢只能進行1次，體檢結果以復檢結論為準。懷孕考生X光等項目暫不檢查，孕期結束再完成體檢。

2、對體檢合格人員由招聘單位組織考察，考察標準參照蘇州市公務員招錄考察相關要求進行。因體檢、考察不合格、考生放棄等原因出現招聘崗位空缺時，招聘單位在該崗位面試合格人員中按總成績從高到低依次遞補，并將有關情況按規定備案。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補。

八、公示和聘用

擬聘用人員名單，在蘇州市人力資源和社會保障網（http://hrss.suzhou.gov.cn）、相城人才網（http://www.szxchr.com/）、“健康相城”微信公眾號上公示7個工作日。經公示期滿無異議人員，辦理錄用手續，納入事業編制管理。

擬聘用人員應在《錄取通知書》規定時間內報到并辦理聘用手續，簽訂聘用合同，期限不低于3年，并約定試用期。因個人原因逾期未報到的，取消聘用資格。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規解除聘用合同外，應當在招聘單位最低服務3年（含試用期）。試用期內被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。

九、紀律與監督

事業單位公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，接受紀檢監察部門和社會公眾的監督，特設監督舉報電話：0512-85181979。

《公告》由蘇州市相城區衛生健康委員會負責解釋。

招聘單位政策咨詢：聯系電話詳見崗位簡介表；

主管部門政策咨詢：0512-85182661；

報名系統技術支持：0512-52795298；

咨詢時間：工作日9：00-11：30、13：00-17：00。

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來源：蘇州市人力資源和社會保障局