廣東
據彭博社3月10日報道，匯豐控股(00005.HK)宣布，香港地區面向客戶的員工(包括交易員和銷售人員)每周必須有五天時間在客戶現場或辦公室工作。
這標志著香港一線員工疫情期間的居家辦公時代正式終結。
新規在內部備忘錄中闡明，詳細說明了更新后的混合辦公模式，將于4月1日生效。
備忘錄稱，此外，有直接下屬的董事總經理和高級職員每周至少需到辦公室工作四天，而香港所有其他員工每周到崗至少三天，其中一天必須為周一或周五(視辦公空間情況而定)。
備忘錄強調：“各位人事經理在推動良好實踐和體驗方面發揮著關鍵作用，我們要求你們以明確的指導為榜樣引領變革。”
匯豐銀行發言人證實了備忘錄內容，并表示這些做法已經被許多員工所接受。
匯豐銀行是香港最大的銀行，在香港擁有逾2萬名員工。去年，該行要求所有董事總經理每周至少在辦公室工作四天，以“自上而下樹立標桿”。
疫情推動遠程辦公迎來空前繁榮六年后，銀行高管們正更加強調員工應重返辦公室。
美國銀行召回員工的速度快于歐洲同行，摩根大通去年要求全體員工每周五天到辦公室上班。
而總部位于倫敦的渣打銀行則保持高度靈活性，CEO溫拓思(Bill Winters)去年表示，他認為沒有必要強制高級銀行職員更多地在辦公室工作。
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