山東
為深入貫徹落實“技能照亮前程”技能提升行動，進一步強化職業技能培訓對高校畢業生就業競爭力的賦能作用，切實拓寬畢業生就業渠道、夯實就業根基，4月9日，岱岳區人力資源和社會保障局聯合泰山護理職業學院，依托校園招聘會平臺，開展2026年首場“學技能好就業 送技能進校園”主題活動。
活動現場，工作人員圍繞“崗位需求+技能培訓+技能評價+就業服務”四位一體項目化培訓模式，向泰山護理職業學院學子全面細致講解了就業技能培訓的報名條件、補貼標準、培訓工種及后續就業幫扶等核心內容，用通俗易懂的語言拆解政策要點，讓學子們清晰掌握政策紅利。結合護理類專業學生的就業導向，工作人員重點推介了養老護理員、保健按摩師等市場急需緊缺工種的培訓政策，詳細解讀了技能證書與就業崗位的銜接優勢，幫助學生明確“學技能、拿證書、穩就業、優發展”的成長路徑，引導學子將技能提升與職業規劃緊密結合。
活動期間，工作人員通過發放宣傳材料、現場答疑、政策解讀等多種形式，普及職業技能培訓政策，累計發放宣傳材料200余份，接待學生咨詢60余人次。不少學生表示，此次活動讓自己系統了解到政府補貼性技能培訓的具體內容，破除了對技能培訓的認知誤區，對畢業后走“學歷證書+職業技能證書”雙證就業之路有了更清晰的規劃和更充足的信心。
下一步，岱岳區人力資源和社會保障局將持續深化“送技能進校園”系列活動，以政策宣傳為抓手，通過政策宣講會、職業指導課、技能展演體驗等豐富載體，積極引導高校畢業生轉變就業觀念，主動參與技能培訓，走技能成才、技能就業之路。同時，精準對接學生專業需求與市場崗位需求，適時組織有培訓意愿的學生開展“訂單式”“定向式”技能培訓，打通政策宣傳、技能培訓、就業服務的“最后一公里”，確保政策宣傳有熱度、技能培訓有實效、就業幫扶有力度，切實以技能賦能高校畢業生高質量就業。
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