楊某媛在2024年因為網上說學弟偷拍的事,被很多人罵,事情鬧得很大,后來她去香港讀書,但沒怎么收斂,到2026年4月初還在自己賬號上發消息,說自己已經進了一家服裝品牌上班,還自稱是銷冠。
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她不光說了這件事,還拍了照片,穿著公司的衣服,配文提到準備拍女裝Vlog,這些圖片被她發布后,很快有人截圖傳到網上,別人發現公司官號之前也發過她穿同款衣服的宣傳照,于是大家開始集中舉報。
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從4月10號開始,網友們陸續去這家公司的社交賬號下面留言和投訴,不到兩天時間,官方賬號里的所有內容都被下架了,連帶線下門店也被一些人盯上,發差評、刷低分,公司沒有發表聲明,也沒有解釋招聘時有沒有查過員工背景,只是默默把以前的帖子清空了。
這件事看起來像是她故意把公司的事說出去,但找不到證據說明她和老板之間有矛盾,更可能是她知道大家還記得自己,想借著這波關注再多賺點流量,現在不少人拿過去的負面經歷當成本錢來用,可企業還在按老辦法招人,覺得只要業績做得好就沒問題,沒想過風險早晚會帶來麻煩。
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招聘時主要看學歷、經驗和過往業績,很少有人去查候選人在網上有沒有爭議,法律沒有禁止雇傭有污點的人,但人社部今年三月提到職業信用,算是悄悄傳遞了一個信號。
這家公司以前就喜歡找普通人或小網紅合作,楊某媛的那些穿搭照片,很可能就是之前投放的廣告,現在出了事情,馬上刪掉帖子撇清關系,動作很快,但沒改變制度,更像是擔心影響銷量,并不是真的重視用人底線。
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