山東
記者 鞏悅悅 實習生 劉慧婷 蔡雅欣 石成陽 濱州報道
不拼課時長短，拼的是真刀真槍的實戰。4月20日上午，濱州市首期求職能力實訓營開營。來自山東航空學院、濱州職業技術大學、濱州科技職業學院的32名學生，將在5天時間里集中“補課”職場。
濱州市公共就業和人才服務中心副主任孫善君在開營儀式上點出問題所在：“大學里學到的東西，到招聘會上一看，好多跟企業需求對不上。”這是不少畢業生在求職中遇到的真實困惑。實訓營的課程設計，正是為了縮小這一差距。
據介紹，首期學員中既有應屆畢業生，也有大一、大二學生前來提前探路、尋找實習機會。5位講師由高校教師及市、區人社局的就業指導工作人員組成，教學內容以一線真實案例為主，側重實戰訓練。
課程怎么“拼實戰”？實訓營導師張瑾介紹，前四天不做長篇理論講授，而是通過妙趣橫生的案例導入，同時讓學生帶著自己的簡歷來，當場改、當場練面試。第五天直接設求職路演，企業HR帶崗位到場，面對面談。“實訓結束后還會跟蹤學生入職情況，”張瑾說，“扶上馬還得送一程。”
實戰從第一堂課就開始了。一名學生講了自己暑假打工被欠薪的經歷：“在青島干暑假工被欠薪，我內向不好意思要，后來向人社部門舉報，沒幾天錢就打過來了。”張瑾當場帶學生拆解這個案例：入職簽合同、工資怎么發、加班費怎么算。不講大道理，就講“遇到事怎么辦”。
拼實戰，也拼心態。張瑾觀察，有些學生“心里著急，也有點消極等待”，“這五天，我就想讓他們從消極等待變主動行動。”課堂上，學生們自己總結出從學校到社會的轉變：“自己扛”“懂配合”。實訓營導師齊秀華補了一條：“還得知道感恩。”
實訓營帶隊導師褚慶成從更大的背景，解釋為什么“拼實戰”比“拼時長”更重要：后工業時代，“黑燈工廠”越來越多，機器人自行巡檢，“但越是這樣，越需要人能創新、能適應、能在崗位上折騰出新東西來。”
實訓營導師邢萌透露，以往兩個小時的課在這里壓縮了近一半，不是因為內容變少，而是把更多時間留給了訓練和游戲互動，“讓學生做主角”。
據了解，此次實訓營是濱州市提升公共就業服務的一次嘗試，后續還將提供崗位推送、“一對一”指導等跟蹤服務。
（實習生王雨婷、劉佳瑤、張施孟亦有貢獻）
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