對方違約，為何不能要求其擔全部責任？|公司法研

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合同簽訂后，難免會遇到對方未能按約定履行義務即構成違約的情況。作為守約方，在自身權益因對方違約受損時，往往會認為對方既然違約在先，就應當承擔全部損失。但為何在實際中，即便確屬對方違約，企業也未必能要求其承擔全部責任呢？

經典案例

2021年7月21日，A公司與B公司簽訂《房屋租賃合同》，約定B公司承租A公司房屋，租賃期限自2021年7月24日起至2024年10月16日止。合同簽訂后，A公司依約向B公司交付了房屋，B公司則向甲支付了至2023年10月16日的租金。

后B公司因公司管理運營出現問題，決定提前解除合同并與A公司協商合同解除事宜，但未能達成一致。2023年11月3日，B公司向A公司發出《解約通知函》及單方簽章的《租金結算協議》。A公司提出不認可B公司的解除行為。2023年12月29日，B公司向A公司發送《解約完成通知》及房屋密碼鎖的密碼。2024年10月8日，A公司向B公司索要租金，B公司稱合同已解除，拒絕支付。A公司遂訴至法院，主張B公司支付2023年10月17日起至起訴日止的租金以及違約金。

法院認為，B公司單方面解除合同違約，應當支付違約金。但其已經通過多種途徑向A公司表達解除合同的表示，且向其發送房屋密碼鎖密碼，而A公司一直拒絕接收房屋，造成涉案房屋的長期空置，不得向B公司主張全部空置期內的租金。故法院僅酌情支持A公司主張的房屋租金至B公司向A公司發送電子密碼后一個月。

風險提示

合同履行過程中，若一方違約，應當賠償守約方損失及支付違約金。但此時守約方也有防止損失擴大的義務，若守約方沒有采取適當措施致使損失擴大的，不得就擴大的損失請求違約方賠償，將面臨自己承擔擴大損失的風險。

公司治理建議

守約方應如何正當采取維權措施呢？我們建議：

1、主動協商并固定溝通痕跡

履行合同發生爭議時，應第一時間通過書面函件、微信溝通等方式主動聯系對方，明確提出爭議焦點和解決方案。比如針對付款延遲可提議分期支付，針對交付瑕疵可協商整改期限。溝通時需全程留存證據：發送的郵件保留已讀回執，微信或電話溝通后及時通過書面形式復述核心內容并讓對方確認，線下協商時同步做好會議紀要并由雙方簽字，確保每一次溝通都有文字、電子記錄。

2、及時采取適當措施防止損失擴大

發現對方違約可能導致損失時，需盡快采取適當措施防止損失擴大。若對方明確表示不再履行，如租賃中拒付租金且提出退租，應立即安排房屋交接、檢查設施狀態并同步告知對方接收時間。若涉及貨物交付違約，可及時聯系替代供應商并告知原違約方替代方案。同時要確保措施適當，比如無需為止損支付遠超可能損失的費用，也不必采取超出必要范圍的行動，像無需為防止房屋空置而低價轉租至遠低于市場價，只需按常規市場價格招租即可。

3、留存止損支出憑證

采取止損措施產生費用時，要同步做好憑證留存。這些憑證是后續向違約方主張費用的直接依據，能清晰證明你為防止損失擴大實際支出的金額。同時要注意，止損費用需控制在合理范圍：支出前可先了解同類服務的市場均價，選擇報價在常規區間的服務商，避免因選擇高價服務導致費用顯著超過必要限度；若情況緊急需快速處理，可留存當時的市場詢價記錄或緊急情況說明，證明費用支出的合理性。更多關于合同違約如何救濟的問題，可參考我們之前發布的《》（點擊文章名即可查看）。【合同法研101】

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作者介紹

李 慧

股權高級合伙人

北京盈科（上海）律師事務所

盈科管理委員會 委員

盈科業務指導委員會副主任

上市公司商學院《法律風險》主講導師

工信部中小企業志愿服務專家律師

上海律協海事海商專業委員會 委員

中級并購交易師、碳排放交易師、上市公司獨立董事資格、上市公司董事會秘書資格、證券從業資格、基金從業資格

業務領域：公司設立與投資、公司勞動人事合規體系建設、股權激勵、股權架構設計、并購與重組、破產清算、商事訴訟等法律事務。

李慧律師，專注于企業法律顧問服務，長期致力于公司法與合規研究，熟悉公司治理結構、內部運營和HR管理事務。

擔任多家教育培訓業、口腔醫療業、物流業、制造業、傳媒業、租賃服務業、住宿餐飲業、軟件與信息技術業、珠寶首飾業……等行業企業常年法律顧問。

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