2025年12月25日星期四,長春市寬城區政府黨員教育中心主任王峻峰帶隊蒞臨吉林省獨角獸企業加速器有限公司調研指導,聚焦人才引育留用、產才深度融合核心議題,實地走訪、座談交流,以政企聯動夯實科創人才根基,全力助推長春打造區域人才新高地。
調研組一行先后走進加速器辦公實地,詳細察看加速器人才培育配套設施,認真聽取平臺人才工作開展情況匯報。作為省級重點科創孵化平臺,吉林省獨角獸企業加速器有限公司是省級創業孵化基地,孵化并推薦52戶企業在各資本市場成功掛牌,服務全省小微企業21750余戶。
座談會上,吉林省獨角獸企業加速器有限公司董事長張銳重點匯報人才引育瓶頸、產才融合痛點及政策需求,入駐企業代表圍繞人才引進補貼、技能提升培訓、安居保障等問題建言獻策。寬城區政府領導對加速器以才賦能企業成長的成效予以肯定,明確表示人才是打造新質生產力的核心支撐,寬城區正以此次調研為契機,錨定長春人才新高地建設目標,為科創人才提供全鏈條保障。
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調研組強調,打造長春人才新高地,需政企同向發力、精準施策,重點抓好三方面工作:一是筑好引才“強磁場”,聯動加速器靶向引進數字經濟、人工智能等緊缺人才,落實長春人才新政,對高層次人才、青年科創人才給予專項補貼,暢通人才引進綠色通道;二是搭好育才“練兵場”,支持加速器與高校、科研院所共建實訓基地,開展定制化技能培訓,培育適配產業發展的技能型、復合型人才,實現“產才供需精準匹配”;三是建好留才“暖心窩”,優化人才安居、子女教育、醫療保障等配套服務,落實人才公寓、租房補貼政策,推行“人才服務專員”制度,讓人才在寬城區安心干事、舒心創業。
吉林省獨角獸企業加速器有限公司及入駐企業對寬城區政府的暖心舉措表示感謝,一致表示將以此次調研為契機,持續做強人才集聚載體,深挖人才潛力,推動人才與項目、技術與產業深度融合,為長春人才新高地建設注入更多科創動能。雙方達成共識,將建立常態化人才工作聯動機制,推動加速器人才資源與寬城區產業布局同頻共振,讓更多優質人才扎根寬城、賦能長春,以人才集聚引領產業升級。
此次調研既是寬城區落實長春人才強市戰略的具體實踐,更是政企協同筑巢引才的生動探索。下一步,寬城區將持續優化人才發展生態,以最優政策、最好服務、最佳環境,讓人才引得進、留得住、用得好,助力長春打造輻射全省、帶動區域的人才新高地,為高質量發展筑牢人才根基。
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送審單位:微訊(吉林)融媒體運營中心 吉林大微融媒體
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