公司有個實習生小姑娘，今天中午，用一碗剛出鍋的熱氣騰騰湯面，澆在了她主管頭上。

我們公司有個實習生小姑娘，年齡不大，應該是00后，不知道咋回事，今天中午，用一碗剛出鍋的熱氣騰騰湯面，澆在了她主管頭上，讓我們很是迷茫，他這樣一個文文諾諾的小孩子，咋會這樣！誰也想不通！

他的這個行為，全公司都震驚了。但是我們知道，他的這個主管之前天天抓著這個小姑娘罰錢，沒事找事，動不動給她穿小鞋，小姑娘是04年的，也就是典型的00后，不知道咋回事最近，經常被她主管罵到一個人躲在廁所哭，硬生生被逼著辭職了。

今天，大家都在吃飯沒有人知道咋回事，正是吃飯的時候，當時食堂里全是人，大家正低頭扒飯，突然 “嘩啦” 一聲響，緊接著就是主管的尖叫。所有人回頭一看都癡呆了，傻傻的樣子看他們！

我抬頭一看，看見小姑娘手里還攥著空碗，不知道他打的啥飯，看見主管頭發上掛著面條，湯汁順著額頭往下淌，順著襯衫領口滲進去，狼狽得直跺腳。他也沒有想到會這樣！他的周圍瞬間安靜，人們不知道咋回事！同事們筷子碰撞碗的聲音都停了，所有人的目光全聚在倆人身上。不知道咋辦才好！

主管還是懵逼臉，過了一會會緩過神來，伸手就要打小姑娘，被旁邊工位的大哥一把攔住。他倆知道不攔住會咋樣誰也不知道！

“你瘋了是不是！” 主管的聲音又尖又啞，伸手去抹臉上的湯，結果把面條揉得更亂。狼狽的樣子實在讓人好笑！但是我們誰也沒有想到，人家小姑娘站在原地，肩膀微微發抖，臉漲得通紅，卻沒哭，盯著主管說：“你天天罰我錢，罵我，我忍夠了。”這時大家知道他確實怒了！不知道會干出啥事情來！

小姑娘！這話一出口，食堂里開始有竊竊私語的聲音。誰都知道這主管有多過分。小姑娘上個月剛入職，第一個星期就因為報表里漏了個逗號，被主管罰了兩百塊，那時候她試用期工資才三千五。后來更離譜，打印機卡紙說她沒提前檢查，罰五十；下班走得早了五分鐘，說她工作態度不端正，罰一百；有次她奶奶生病，想請半天假送醫院，主管直接扔了句 “實習生哪來那么多事”，不僅沒批，還在部門群里公開罵她 “嬌氣沒用，耽誤工作”。這分明就是針對小姑娘，大家知道但是誰也沒有幫他！都是為了養家糊口不想得罪人！

大家，小姑娘性格軟，每次被罵都不還嘴，默默忍著。有回我去廁所，聽見隔間里傳來壓抑的哭聲，就是她，一邊哭一邊還在打電話跟家里說 “我沒事，工作挺好的”。他也在安慰自己！同事們看不過去，私下勸過她跟領導反映，她總說 “算了，剛出來工作，多忍忍就好”。直到上周，主管因為自己算錯數據，卻把鍋甩給她，罰了她五百塊，還讓她寫三千字檢討，不寫完不準下班。小姑娘熬夜寫完檢討，第二天就遞了辭職申請，主管卻故意拖著不批，還說 “想走可以，把這個月的罰款交齊再說”。這也是沒得說了還有這樣的人，大家也是無語了敢怒不敢言！

今天中午，小姑娘大概是想著最后來公司食堂吃頓飯，沒想到又遇上主管。主管看見她，還陰陽怪氣地說 “喲，這不是要走的實習生嗎，還敢來食堂吃飯”，說著就伸手要拍她的肩膀，像是要故意推搡她。結果沒等主管碰到她，小姑娘端起剛買的熱湯面，直接澆了上去。我們知道主管就是故意找他的事！

“那些罰款是我半個月的房租，你憑什么說罰就罰？” 小姑娘的聲音不大，卻字字清晰，“我天天加班到十點，報表改了八遍，你一句不滿意就罵我廢物，我也是人啊。” 說著她從口袋里掏出手機，點開錄音，里面全是主管平時罵人的話，“這點事都做不好，不如回家種地”“實習生就是廉價勞動力，多罰點怎么了”，聲音刺耳得很。這就是典型的霸凌！

周圍的同事這下炸了鍋，紛紛說主管做得太過分。有幾個老員工直接站出來，說之前也見過主管刁難其他實習生，只是沒人敢說。HR 很快就趕來了，主管還想撒潑，說小姑娘故意傷害她，結果大家你一言我一語，把主管平時的所作所為全說了出來，還有人翻出了之前幫小姑娘作證的聊天記錄。這下主管傻眼了！

下午公司就出了通知，主管仗著職位刁難員工，還違規罰款，直接被開除，之前罰小姑娘的錢全部返還，還額外給了一個月工資作為補償。小姑娘收拾東西走的時候，好多同事都去送她，有人給她塞了零食，有人留了聯系方式，說以后有工作機會幫她介紹。而主管收拾東西的時候，沒人愿意搭把手，她走的時候低著頭，高跟鞋不小心崴了一下，差點摔倒，也沒人扶。

后來聽說，主管找工作的時候，因為之前的口碑太差，好幾家公司都不愿意要她。而小姑娘沒過多久就找到了新工作，新公司的領導和同事都特別照顧她，她還在朋友圈發了和新同事一起吃飯的照片，笑得特別開心。我們公司里，自從這件事之后，再也沒人敢隨便刁難實習生了，大家都說，那碗熱湯面，不僅澆醒了那個主管，也澆正了公司的風氣。