北京
為貫徹落實《國務院安全生產委員會關于推動建立完善生產經營單位事故隱患內部報告獎勵機制的意見》及《北京市安全生產委員會印發 <關于進一步加強安全生產舉報工作的若干措施> 的通知》，豐臺區穩步推進內部報告獎勵機制，激勵從業人員及早發現并報告身邊的事故隱患，現公布2起生產經營單位事故隱患內部報告獎勵典型案例。
案例一
2026年1月，北京市豐臺區北京某電子商務有限公司員工在工作過程中發現一處電氣線路老化，絕緣層開裂，裸露的銅線與金屬支架接觸，存在火災、觸電的安全隱患。該員工發現隱患后立即向公司進行了報告，并提出合理化整改建議。公司隨即安排專業技術人員進行檢查整改，由于隱患發現及時，后續處置得當，及時消除了安全事故隱患，避免了安全生產事故的發生。公司按照事故隱患內部報告獎勵制度的規定，給予該員工現金獎勵500元。
案例二
2026年2月，北京市豐臺區北京某酒店管理有限公司員工在日常工作過程中發現公司五層一處消防應急照明燈螺絲松動掉落。該員工發現隱患后立即向公司進行了報告，并提出合理化整改建議。公司隨即安排專業技術人員進行檢查整改，由于隱患發現及時，后續處置得當，及時消除了消防安全隱患。公司按照事故隱患內部報告獎勵制度的規定，給予該員工現金獎勵200元。
來源：豐臺區應急管理局，微豐向（原新豐臺）整理，轉載請注來源；文章內容僅為傳遞信息，文中內容和觀點不代表本公眾號立場，目的僅在于為大家的思考和研究提供資料，不構成投資建議或政策依據。
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