廣森普法丨孕期被辭退，除了賠錢還能要求恢復(fù)工作！

孕期本是女性勞動(dòng)者需要特殊保護(hù)的階段，可不少準(zhǔn)媽媽卻遭遇職場(chǎng)不公。廣森律師事務(wù)所知曉近期就有這樣的案例：王女士懷孕3個(gè)月后，公司以“孕期無法正常完成工作”“影響團(tuán)隊(duì)效率”為由，單方面將其辭退，并表示愿意支付少量補(bǔ)償金，讓她簽字離職。

王女士既委屈又無助，以為孕期被辭退，只能接受補(bǔ)償金、自認(rèn)倒霉，卻不知道，孕期被違法辭退，除了要求公司賠錢，還能依法要求恢復(fù)工作，守住自己的職場(chǎng)權(quán)益。

一、明確：孕期辭退，大多屬于違法

很多公司認(rèn)為，女性孕期效率下降，就可以隨意辭退，這是典型的認(rèn)知錯(cuò)誤。孕期是勞動(dòng)者的特殊保護(hù)期，公司不能僅憑“孕期”為由，單方面辭退員工，更不能以“影響工作”“資金困難”等借口規(guī)避責(zé)任。

只要員工處于孕期，且沒有嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度、沒有重大工作失誤，公司單方面辭退就屬于違法。哪怕公司愿意支付補(bǔ)償金，也不能免除其違法辭退的責(zé)任，員工有權(quán)選擇更有利于自己的維權(quán)方式。

二、這兩種維權(quán)選擇，可任選其一

孕期被違法辭退，勞動(dòng)者不是只能接受補(bǔ)償金，有兩種合法維權(quán)選擇，可根據(jù)自身需求任選其一，不用被動(dòng)妥協(xié)：

第一種，要求公司支付賠償金。若不想繼續(xù)在該公司工作，可要求公司支付違法辭退的賠償金，賠償金金額遠(yuǎn)高于普通補(bǔ)償金，能最大程度彌補(bǔ)自身?yè)p失；

第二種，要求恢復(fù)工作。若想繼續(xù)留在公司、保住崗位，可依法要求公司撤銷辭退決定，恢復(fù)雙方的勞動(dòng)關(guān)系，公司需補(bǔ)發(fā)辭退期間的工資，保障孕期、產(chǎn)期、哺乳期的合法權(quán)益。

三、留存證據(jù)，是維權(quán)的核心底氣

無論選擇哪種維權(quán)方式，留存好相關(guān)證據(jù)，才能確保維權(quán)成功，避免公司否認(rèn)、推諉：重點(diǎn)留存三類證據(jù)：

一是孕期相關(guān)證明，包括孕檢報(bào)告、診斷證明等，證明自己處于孕期；

二是辭退相關(guān)證據(jù)，包括辭退通知書、與公司管理層的溝通記錄（微信、錄音等），證明公司單方面辭退自己；三是勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)證據(jù)，包括勞動(dòng)合同、工資流水、社保記錄等，證明自己與公司存在勞動(dòng)關(guān)系。

四、記住這兩個(gè)步驟，高效推進(jìn)維權(quán)

孕期被辭退后，不用慌亂，按這兩步操作，高效推進(jìn)維權(quán)，守住自身權(quán)益：第一步，明確向公司提出訴求，要么要求恢復(fù)工作、補(bǔ)發(fā)工資，要么要求支付足額賠償金，出示相關(guān)證據(jù)，與公司協(xié)商解決；第二步，若公司拒不配合、拒絕履行義務(wù)，可通過合法途徑維權(quán)，提交相關(guān)證據(jù)，依法主張自身權(quán)益，倒逼公司承擔(dān)責(zé)任。

五、避坑：這2個(gè)錯(cuò)誤，千萬(wàn)別犯

很多孕期被辭退的勞動(dòng)者，因操作不當(dāng)，反而錯(cuò)失合法權(quán)益，這兩個(gè)錯(cuò)誤一定要堅(jiān)決避開：一是被辭退后盲目簽字，輕易接受公司的不合理補(bǔ)償，簽字后再想主張恢復(fù)工作、索要足額賠償金，難度會(huì)大幅增加；二是不注重證據(jù)留存，僅憑口頭陳述維權(quán)，無法證明公司違法辭退，導(dǎo)致維權(quán)無據(jù)可依。

六、結(jié)語(yǔ)：孕期權(quán)益受保護(hù)，勇敢維權(quán)不妥協(xié)

孕期被違法辭退，從來都不是勞動(dòng)者的錯(cuò)，準(zhǔn)媽媽們無需感到無助，更不用被動(dòng)妥協(xié)。很多人吃虧，就是因?yàn)椴欢俺速r錢還能恢復(fù)工作”的規(guī)則，被公司忽悠著放棄了自己的合法權(quán)益。

廣森律所再次提醒，法律始終保護(hù)孕期勞動(dòng)者的合法權(quán)益，違法辭退不僅要賠錢，還可能需要恢復(fù)勞動(dòng)關(guān)系。此類糾紛看似簡(jiǎn)單，實(shí)則涉及證據(jù)固定、訴求主張、維權(quán)路徑等諸多細(xì)節(jié)，普通人僅憑自身經(jīng)驗(yàn)，很容易踩坑、走彎路，難以順利維權(quán)。

若你正處于孕期，遭遇公司單方面辭退，不知道如何選擇維權(quán)方式、如何留存證據(jù)，或協(xié)商無果難以推進(jìn)維權(quán)，可尋求專業(yè)協(xié)助，幫你理清思路、固定證據(jù)、推進(jìn)維權(quán)，切實(shí)守住自己的孕期權(quán)益，不讓職場(chǎng)不公傷害自己和寶寶。

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