2026年3月10日,全球領先的藥物研發外包服務(CRO)巨頭Evotec正式宣布一項代號為“Horizon”的新一輪深度重組計劃,標志著公司戰略調整進入全面深化階段。該計劃擬裁減約800名員工,占其全球員工總數的約六分之一,并關閉位于全球的四處主要基地。此舉成為近期生物醫藥行業內規模較大的人員及資產重組事件之一。
根據公司披露,目前Evotec全球員工總數約為4800人,本次裁員規模占比突出。在2024年3月至2025年6月期間,公司已累計裁員600人,超出最初設定的400人目標,并將全球研發與辦公站點從19個壓縮至14個。隨著“Horizon”計劃的推進,其全球設施總數將進一步縮減至10個,明確將關閉位于美國馬薩諸塞州弗雷明漢、法國里昂及英國阿賓登的研發與運營基地。
Evotec首席執行官Christian Wojczewski博士在聲明中表示,過去兩年公司已扎實推進成本精細化管控,并在2025年確立戰略聚焦方向。當前啟的“Horizon”計劃旨在全面推進運營模式轉型,為2027年業績增長奠定基礎,并搭建面向2030年持續優化與智能規模化發展的戰略框架。
推動本次重大調整的核心原因,源于公司兩大業務板塊的顯著分化。一方面,受早期藥物發現與開發市場需求持續疲軟影響,公司的發現與臨床前開發(D&PD)部門業績未達預期,初步數據顯示2025年該板塊收入預計同比下降13%。另一方面,其生物制劑CDMO業務Just–Evotec Biologics(JEB)表現強勁,2025年收入預計同比增長40%,遠超原定目標。為應對日益加劇的業務差異,Evotec正加速向“輕資產”與技術驅動型模式轉型。
根據公司規劃,“Horizon”計劃的首批調整成效預計于2026年下半年顯現,整體方案擬于2027年底前基本完成實施。盡管2026至2028年間,重組將帶來約1億歐元的現金支出及相關資產減值等非現金成本,但公司預計,到2027年底,相關結構性調整每年將帶來約7500萬歐元的運營成本節約。
在此基礎上,Evotec同步發布了2026至2030年中期財務指引,目標為實現集團總收入突破10億歐元,并計劃于2028年將調整后EBITDA利潤率提升至20%及以上。公司首席財務官Paul Hitchin表示,2026年將是過渡之年,之后公司有望迎來長期盈利能力與現金流水平的實質性改善。
當前,全球CRO行業正經歷一輪普遍的收縮與調整,Evotec的大規模重組并非孤例。同行業Charles River Laboratories近期亦宣布剝離7%的業務資產,包括合同生產部門及部分歐洲研發資產,同步推進人員精簡與園區整合。與此同時,Evotec關閉英國阿賓登園區的決定亦對當地生命科學產業造成影響,疊加大型藥企撤資、CRO企業Sygnature Discovery裁員等負面因素,英國生命科學領域正面臨日益加劇的行業壓力。
參考資料:
1.https://www.fiercebiotech.com/biotech/evotec-reveals-sweeping-800-person-layoffs-more-site-closures-restructuring-rolls
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