《好好的時光》：原來，這才是莊先進自愿下崗的真實原因

當年，劉成還是一個乳臭未干的小毛孩，他就進了機械廠的三車間當學徒，拜師莊先進的門下。

莊先進是一個好師/傅，他對劉成很好，把他當半個兒子一樣地看待。

所以，劉成要考大學，莊先進也替他高興。

可是誰也沒料想到，劉成學成歸來后，第一件事就是先斬“意中人”。

劉成是從三車間里走出去的人，他嘴上說著對機械廠有深厚的感情，舍不得離開。

所以，他大學畢業后毅然決然地回來，把所學的知識都用在機械廠的經營和管理中。

除了對廠子有感情，劉成還說對三車間的人充滿了感激和謝意，因為這些人都是看著他長大的。

三車間的人，個個都夸劉成有出息，懂感恩，是一個好孩子。

可是一轉身，劉成又變了另外一副嘴臉。

廠子里要趕工一批貨，10天之內交貨，但機器出現問題，導致做出來的產品有毛病。

莊先進經過研究，改良了機器，帶著三車間的人一起加班加點，終于在規定的時間內順利完成任務。

當時，劉成感動得，又是一鞠躬，又是飲水思源地謝恩。

三車間的人都以為，經歷了這一劫，他們的鐵飯碗都能保住了。

當下崗的人員名單一出來，三車間的人占了一大半。

除了莊先進，那些加班加點的人都被辭退了。

之前三車間的人都找劉成套過話，劉成沒有給出明確的答復，就是敷衍地說，廠子里總會留下能干活的人。

其實，劉成早就想好了要辭退三車間的人，但他又想當好人，才會一直哄騙著他們。

劉成這一招，屬于卸磨殺驢，夠狠的！

說到底，還是劉成從人品不行，幸好大家都看清了他的真實面目。

用劉成這面鏡子，正好照清莊先進的真容。

莊先進是廠里的技術大拿，凡是有問題的機器，他一看二摸三聽就能準確地找出問題之所在。

他不僅找出問題，還能通過自發研究把機器改良，讓廠里的產量呈階梯式地上漲。

所以，無論是從私人層面還是從工作層面，劉成都不能辭退莊先進。

可是，莊先進還是當著大家伙的面，自愿下崗，要把這個難得的機會讓給年輕人。

莊先進這么做，不是意氣用事，也不是跟劉成對著干。

他一方面愧對三車間的工友們，另一方面又對劉成很是失望。

在莊先進看來，改/革是大勢所趨，他是能理解的。

可是，三車間里的那些老員工，在廠里干了很多年，把廠子當成家一樣地熱愛，他們才是工廠的靈魂。

現如今，工廠把靈魂都搞丟了，只剩下一副沒血沒肉的空殼，再也沒什么值得莊先進留戀的了。

劉成沒人情味，他可以狠心地對舊日工友下手，莊先進做不到。

莊先進之前就跟同事們承諾過，一定會跟他們共進退的。

如今，莊先進自己提出要辭職，他也算是信守承諾了。

劉成是莊先進所有的徒弟中最有成就的一個，人品卻是最次的。

俗話說：做事先做人，做人先立德！

劉成的這個德沒有立住，他再一直飄下去，遲早是會栽跟頭的，你同意嗎？