縱橫點(diǎn)評(píng)︱應(yīng)聘騎手變強(qiáng)制租車(chē)，監(jiān)管該出手了

來(lái)源：市場(chǎng)資訊

（來(lái)源：奔騰融媒 新聞廣播）

大四學(xué)生小吳假期應(yīng)聘騎手兼職，未取車(chē)卻遭持續(xù)計(jì)費(fèi)，家人還被催租，記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)已有多名大學(xué)生遭遇同類(lèi)“套路”。

2026年1月17日，小吳在BOSS直聘看到“門(mén)店配送”招聘信息，招聘方稱(chēng)“公司提供電動(dòng)車(chē)”。當(dāng)他前往呼和浩特市玉泉區(qū)建管局小區(qū)面試時(shí)，卻被告知需自行租賃電動(dòng)車(chē)。在招聘人員引導(dǎo)下，小吳通過(guò)第三方平臺(tái)“拍小租”，以“先用后付”方式租下電動(dòng)車(chē)和電池。

小吳說(shuō)：整個(gè)操作由招聘人員主導(dǎo)，他僅配合掃臉。租金是600多元，加上電池500多元一個(gè)月就是1000多元。

1月19日，小吳到回民區(qū)公園東路“騎士無(wú)憂(yōu)”門(mén)店取車(chē)，發(fā)現(xiàn)實(shí)際車(chē)輛與線(xiàn)上圖片嚴(yán)重不符，車(chē)架子破損、顏色也和照片不同，他拒絕取車(chē)并要求退租，然而卻再也聯(lián)系不上面試人員，且租車(chē)訂單已開(kāi)始計(jì)費(fèi)。

記者隨小吳回訪面試地點(diǎn)，發(fā)現(xiàn)房屋已被房東收回。房東稱(chēng)租戶(hù)僅租一個(gè)月，臘月到期后搬走，期間有警察上門(mén)，還有不少年輕人找來(lái)，自己對(duì)租戶(hù)情況不知情。在“騎士無(wú)憂(yōu)”門(mén)店，負(fù)責(zé)人表示小吳合同并非在此簽訂，他們僅負(fù)責(zé)取、退車(chē)，合同問(wèn)題需找原簽約方，拒絕透露合作模式。

小吳報(bào)警后得知已有多人遭遇類(lèi)似情況。記者也將相關(guān)情況反映給了市場(chǎng)監(jiān)管部門(mén)。目前，小吳聯(lián)系記者，表示他的電動(dòng)車(chē)電池訂單已經(jīng)取消，電動(dòng)車(chē)訂單也顯示已經(jīng)還車(chē)了。

內(nèi)蒙古臺(tái)特約評(píng)論員、內(nèi)蒙古師范大學(xué)新聞傳播學(xué)院教授張瑞認(rèn)為：不法分子瞄準(zhǔn)大學(xué)生涉世未深、防范意識(shí)薄弱的特點(diǎn)，以“高薪兼職”話(huà)術(shù)為誘餌，設(shè)下騙局。監(jiān)管不缺位、執(zhí)法不手軟、求職者多警惕，才能讓不法分子無(wú)處遁形，守護(hù)好每一位求職者的合法權(quán)益。

張瑞：大四學(xué)生小吳的遭遇并非個(gè)例，警方已接到多起類(lèi)似的報(bào)案，這暴露出大學(xué)生兼職市場(chǎng)的監(jiān)管漏洞與求職安全隱患，值得全社會(huì)高度警惕。

當(dāng)下，大學(xué)生兼職需求旺盛，不少不法分子瞄準(zhǔn)了涉世未深、社會(huì)經(jīng)驗(yàn)不足的學(xué)生群體，以“高薪兼職”“包分配工作”等為誘餌，將招聘與租賃、貸款等業(yè)務(wù)捆綁，設(shè)下層層騙局。他們虛構(gòu)“公司配車(chē)”承諾，誘導(dǎo)學(xué)生通過(guò)第三方平臺(tái)租賃車(chē)輛，用“先用后付”等方式簡(jiǎn)化流程，降低學(xué)生防備心，待學(xué)生發(fā)現(xiàn)車(chē)輛與宣傳不符、要求退租時(shí)，招聘方早已人去樓空，讓學(xué)生獨(dú)自承擔(dān)租賃費(fèi)用與催收壓力。這種行為不僅侵害學(xué)生財(cái)產(chǎn)權(quán)益，更擾亂了正常的招聘市場(chǎng)秩序。

杜絕此類(lèi)騙局，需要多方合力、重拳出擊。有關(guān)部門(mén)應(yīng)強(qiáng)化市場(chǎng)監(jiān)管，加大對(duì)線(xiàn)上招聘平臺(tái)、人力資源中介的審核力度，嚴(yán)查虛假招聘信息、惡意誘導(dǎo)租賃等違法行為。針對(duì)此類(lèi)團(tuán)伙詐騙，公安、市場(chǎng)監(jiān)管等部門(mén)應(yīng)建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制，快速立案?jìng)刹椋瑖?yán)懲不法分子，形成有力震懾，同時(shí)督促招聘平臺(tái)履行主體責(zé)任，嚴(yán)格核驗(yàn)企業(yè)資質(zhì)，建立舉報(bào)機(jī)制，及時(shí)清理虛假招聘信息，從源頭阻斷虛假招聘?jìng)鞑ィ坏谌阶廛?chē)平臺(tái)應(yīng)規(guī)范租賃流程，加強(qiáng)對(duì)合作方的審核，避免成為不法分子實(shí)施詐騙的工具；此外，學(xué)校也要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的兼職指導(dǎo)和安全教育。

對(duì)于求職大學(xué)生而言，更要筑牢安全防線(xiàn)。求職時(shí)選擇正規(guī)招聘渠道，遇到“先用后付”“高薪低門(mén)檻”的崗位要保持警惕，尤其不要隨意掃臉授權(quán)、不要輕易簽訂合同。遇到權(quán)益受損時(shí)，要及時(shí)保留證據(jù)，向警方報(bào)案、向監(jiān)管部門(mén)投訴，用法律武器維護(hù)自身權(quán)益。

求職之路容不得陷阱，兼職市場(chǎng)需清朗有序。唯有監(jiān)管不缺位、執(zhí)法不手軟、求職者多警惕，才能讓不法分子無(wú)處遁形，守護(hù)好每一位求職者的合法權(quán)益。

記者：張玉純 孫雪梅

編輯：趙曉艷

審核：劉 璐