無證員工將全部辭退了！

發(fā)現(xiàn)沒有？這兩年工程群里面經(jīng)常會轉(zhuǎn)發(fā)一些公司通知，很多企業(yè)老板們像是商量好的一樣，發(fā)的通知都一個套路——“停工待崗”、“息崗”。

明眼人一看就明白，這哪是放假啊？這就是變著法子不掏N+1的辭退補償。企業(yè)想省錢，員工吃了啞巴虧，這年頭，大家都懂。

不過今天咱們工程群里轉(zhuǎn)發(fā)過來的不是最近的公告，而是一位則舊通告。

是江蘇一家建筑公司2024年發(fā)出來的，通告內(nèi)容是這樣的：工程部人員必須持證上崗。施工員要有安全員C2證，項目副經(jīng)理及以上要有二級建造師證加安全員B證，所有證書都得注冊在公司名下。到截止時間沒證的，直接走人。

當(dāng)年這個通知一下來，評論區(qū)炸了鍋，有人說“這老板真雞賊，借機裁員唄！”，還有人說“這是變相降薪，逼人走，太不厚道了！”，甚至有的人還直接罵老板，“一點人情味沒有，這是把人往絕路上逼啊！”

但是！神奇的反轉(zhuǎn)來了。 過了一年多，咱們再回頭看這家公司的老板，直接從“黑心資本家”變成了“行業(yè)預(yù)言家”，很多人都說他是行業(yè)的先知。

那些當(dāng)初被“優(yōu)化”掉的員工呢？被逼得沒辦法，趕緊去考了個證。現(xiàn)在拿著證的人，沒有一個不感謝老板當(dāng)初的“絕情”的。

干工程的都知道，以前項目上十個施工員里，能找出三個有證的就燒高香了。剩下的不是老師傅帶的徒弟，就是半路出家、經(jīng)驗老到的“實干派”。

那時候大家都心照不宣：只要你能把活兒干漂亮了，要那破證干啥？證不證的都無所謂。

因為項目接到手軟，工作忙到飛起，天天泡在工地上灰頭土臉的，哪還有功夫看書？再說了，考下來也不給漲工資，費那勁干嘛？所以那時候很多人對考證這事就更不重視，也默認(rèn)以后幾十年也會是這樣下去。

直到寒冬來臨，這時候大家才猛然驚醒：以前無所謂的證書，現(xiàn)在居然成了入行的硬門檻！

我給你們講個真事兒。我一個做項目經(jīng)理的好哥們，在公司干了七八年，從小施工員一步一步爬上來的。現(xiàn)在的他不僅經(jīng)驗豐富，老板也很器重，可他有個要命的短板——沒證。

今年開春，他直接被公司約談，HR開門見山，一點兒沒客氣：“公司規(guī)定，項目經(jīng)理必須持證上崗。你沒有證，要么轉(zhuǎn)崗去現(xiàn)場當(dāng)工長，要么……（后面的話不用說了吧）”

不達(dá)要求被優(yōu)化，就是這么現(xiàn)實！

更現(xiàn)實的是，他要是被優(yōu)化，找下家都難，為啥？

不可否認(rèn)他在工地上努力八年，攢了一身的本事，攢了一堆的人脈，攢了處理各種突發(fā)事件的經(jīng)驗。這都是真本事，沒人能說個“不”字。但是，這些“真本事”，連簡歷的第一行都寫不上去！

簡歷第一行寫的是啥？是二級建造師、一級建造師等等這些證書。

你想啊，HR一天看幾百份簡歷，哪有功夫細(xì)看你后面寫的那些“精通”、“擅長”、“豐富經(jīng)驗”？他只看硬條件。只要你第一行的硬條件達(dá)標(biāo)了，才有機會展示你的真本事。

有人說，這不公平！證書不能代表能力。這話是沒錯，但問題是現(xiàn)在市場啥情況？現(xiàn)在是“狼多肉少”，買方市場說了算，

以前項目多，公司搶著要人，你說你沒證但有經(jīng)驗，使用期一過，能力一體現(xiàn)出來，你就能留下。

現(xiàn)在呢？一個崗位放出去，大幾十上百號人投簡歷，對于企業(yè)來說，這時候有證的都挑不過來，哪還有功夫去驗證你沒證的有兩把刷子？

所以，你再回過頭去看江蘇那家公司當(dāng)年的“冷血”通知。把沒證的全刷了，當(dāng)時大家覺得太殘忍了。現(xiàn)在再看看，這哪是殘忍啊？這簡直就是拿著大喇叭在你耳邊喊：醒醒吧兄弟！趕緊去考證！

說白了，人家老板們天天在市場里摸爬滾打，比咱們普通員工更早感覺到風(fēng)往哪邊吹，寒意有多深淺。

那為啥現(xiàn)在這么死卡證書呢？

因為現(xiàn)在的項目招標(biāo)，對人員資質(zhì)的要求越來越嚴(yán)、越來越細(xì)。甲方要查，監(jiān)理要查，監(jiān)管部門更要查。查到你的項目上，關(guān)鍵崗位人證不符，輕了說讓你整改，重了直接扣分、罰款，甚至停你的投標(biāo)資格！這誰頂?shù)米。?/p>

所以，今天咱們聊這個，真不是要嚇唬大家，制造焦慮。就是想讓大家看清一個現(xiàn)實：在這個行業(yè)里混，千萬別跟自己過不去。

考證確實苦，咱們白天在工地累得跟孫子似的，晚上回家還得啃那些枯燥的教材。這種苦，經(jīng)歷過的人都懂。

但是你想過沒有，你現(xiàn)在不吃這個苦，將來就得吃被行業(yè)淘汰的苦。

你再去看看那些有證的兄弟，要么留在原公司穩(wěn)如泰山，要么直接跳槽去了更好的平臺。你呢？沒證的結(jié)局可能就是被行業(yè)遺忘…

還有人會說，現(xiàn)在項目都沒了，考證有啥用？

實話告訴你吧，只要你還想在這個行業(yè)里干，你就必須要有證，毫無余地可言。就像我那位項目經(jīng)理朋友，現(xiàn)在也報了培訓(xùn)班，開始苦哈哈地看二建的書了。用他的話來說：“再不考，下次連被公司約談的機會都沒有。”

這就是血淋淋的現(xiàn)實！

說白了，寒冬里，證書不一定能讓你升職加薪，但它最起碼能讓你有個“護(hù)身符”，讓你不至于在第一輪裁員的大潮中，就被第一個踹出局。

如果你還沒有這種預(yù)警意識，等到裁員名單下來，沒證的先走，有證的再看看，那時候你后悔都沒用。

所以，別等到山窮水盡了，才后悔當(dāng)初為什么沒咬咬牙把證考下來。到那時候，就真的晚了。

與還在工程行業(yè)里堅持的兄弟，共勉！