留學生回來了,出國和回國人數幾乎打平,有人卻悄悄留下
2025年,中國有57萬人出國留學,53.56萬人回國,凈流出只有3.44萬,這個數據是教育部留學服務中心今年4月10日剛公布的,十年前很多人一出國就很少回來,現在情況變了,出去的人多數還是會回來,形成一個閉環,我看到這些數字時挺意外的,原來“留學等于永久留在國外”的想法已經過時了。
國內工作機會變了,AI、生物醫藥、新能源這些新行業缺人,特別需要懂技術的海歸人才,2025年高校和國企招博士時,有海外經歷的錄用率高了42%,這不是靠關系,是真正缺人手,北京、上海、深圳為海外博士提供便利,簽了國內企業合同后落戶快,還能拿到科研啟動資金,連二線城市的政策也跟上來了,比如給人才公寓、孩子優先入學,說實話,這些措施比十年前實在多了。
但還有三萬多人在國外沒回來,這些人不是不想回國,是遇到了一些實際困難,比如在美國讀理工科博士的學生,因為工作簽證抽簽太難,就轉去加拿大或德國做博士后,學藝術或人文學科的人,靠自由職業平臺接項目維生,在哪里都能生活,還有些家庭為了保險起見,一邊保留海外身份,一邊在國內發展,這樣孩子上學和家庭資產都能兼顧到,這種兩邊都占著的做法聽起來復雜,其實現在挺普遍的。
跟印度和韓國比起來,中國回來的留學生更愿意去民營企業或創業公司工作,超過一半的人不進入政府機關或國企,去年在長三角和珠三角地區新注冊的留學人員創業公司數量增長了67%,他們主要在做機器人、跨境SaaS和ESG咨詢這些領域,這說明回國的人不是只為了找個穩定的工作,而是真的想做出點事情來。
留學中介的做法變了,以前他們主要保證能進名校,現在更看重全程服務,比如幫忙找海外實習機會,修改回國用的簡歷,指導怎么申請政府補貼,這類機構的數量一年里增加了一百五十個百分點,有些還和地方政府的數據系統連在一起,我朋友去年送孩子出國時,中介第一句話就問家長是否計劃讓孩子回來,這個問題本身就說明行業的風向已經轉變。
申請美國前五十名大學的本科變得困難起來,近三年錄取比例下降了百分之十八,相比之下,英國、澳洲和新加坡的申請情況保持穩定,不少家庭不再堅持非藤校不可,轉而關注德國高校,那里不僅免除學費,實習簽證辦理更順利,畢業回國后就業前景也比較好,留學這件事漸漸從追求面子轉向精打細算的實際選擇。
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