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據外電報道,巴西已將比亞迪列入存在“類似奴役勞動”用工行為的企業登記名單(俗稱“恥辱名單”)。此前2024年曝出相關丑聞,涉事中國勞工被指遭遇人口販賣及苛待性合同。
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這份由巴西勞工部發布的名單,將給比亞迪在其中國以外最大市場帶來進一步的品牌聲譽風險。
該認定同時導致比亞迪無法從巴西銀行獲取部分類型貸款,但不會影響其在巴西唯一整車工廠的運營——涉事勞工正是受雇參與該工廠建設。
比亞迪未就置評請求作出回應。
丑聞中為比亞迪聘用163名勞工的承包商晉江集團已否認相關指控。比亞迪此前曾表示,直至去年11月下旬巴西媒體報道前,其對相關違規行為毫不知情。
巴西官方則認為,比亞迪作為發包方,理應監督承包商,最終需對勞工工作條件負責。
住宿擁擠、無床墊據路透社看到的勞工合同顯示,由晉江集團在巴西聘用的中國勞工,被迫將護照上交給雇主,大部分薪資被直接匯往中國,還需繳納近900美元押金,工作滿六個月后方可退還。
勞工稽查人員突擊檢查還發現,勞工居住環境擁擠不堪,屋內無床墊。31名工人擠在一棟僅有一間衛生間的房屋內,食物與個人物品雜亂堆放在地面,稽查人員稱其居住條件“有辱人格”。
該丑聞引發國際輿論嘩然,中國國內也對此高度關注,并導致工廠建設工期推遲數月。
不過比亞迪一度看似已擺脫丑聞影響,巴西總統盧拉還在去年10月出席該工廠落成儀式。
該工廠投產至今已生產超2.5萬輛汽車。
企業若與政府簽署協議,承諾整改并向權益受損勞工賠償,可避免被列入該名單。
比亞迪已就此案與勞工檢察官達成協議,但未與勞工稽查部門簽約。
企業僅在政府層面所有上訴途徑均用盡后,才會被列入名單;一旦上榜,除非法院裁定移除,否則將保留兩年。(電車界編譯)
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