(原標(biāo)題:網(wǎng)傳上海一公司招聘13名海歸,4男按時(shí)提交,9女都未提交)
近日,有網(wǎng)友爆料,上海一家公司招聘了13名海外留學(xué)生,其中9女4男。4名男性均按時(shí)提交了體檢報(bào)告,而9名女性無(wú)一例外地都未提交。海外留學(xué)生的“含金量”似乎還在攀升。
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網(wǎng)友爆料截圖
- “海歸”遇冷?上海企業(yè)招42人,13個(gè)留學(xué)生9個(gè)不敢交體檢報(bào)告!
之前聽(tīng)牢A說(shuō)“三通一達(dá)”,還以為只是網(wǎng)上口嗨吐槽留學(xué)生,沒(méi)成想現(xiàn)實(shí)比梗更扎心——上海有家企業(yè)25年秋招,招了42個(gè)新員工,其中13個(gè)是海歸。結(jié)果入職體檢時(shí),只有4個(gè)男留學(xué)生按時(shí)交了報(bào)告,剩下9個(gè)直接“消失”,反倒是29個(gè)國(guó)內(nèi)大學(xué)生全按時(shí)提交。
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知情網(wǎng)友爆料
這事一出來(lái),網(wǎng)友都炸了:有人說(shuō)以后該推隱私保護(hù)法,企業(yè)要體檢不合法;也有人調(diào)侃“變化太快,以前海歸找工作橫著走,現(xiàn)在體檢都能勸退一批”。甚至有網(wǎng)友調(diào)侃,馬上會(huì)有小姐的爹地出臺(tái)禁止入職體檢的法律法規(guī)的。別問(wèn),問(wèn)就是為大局服務(wù)。一切以大局為重,大局意識(shí)一定要隨時(shí)放在首位。
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網(wǎng)友評(píng)論
其實(shí)背后的門道很明顯:以前海歸靠“留學(xué)光環(huán)”就能吃香,現(xiàn)在企業(yè)更看重能不能長(zhǎng)久干、能力夠不夠硬。而且國(guó)內(nèi)大學(xué)生也在使勁進(jìn)步,國(guó)際大賽拿獎(jiǎng)的越來(lái)越多,本土教育質(zhì)量跟國(guó)際接軌,海歸的“稀缺性”早沒(méi)了。
更有意思的是,“三通一達(dá)”這個(gè)梗還在發(fā)酵,有人拿它諷刺留學(xué)生私生活亂、學(xué)業(yè)水,但大多是沒(méi)實(shí)錘的腦補(bǔ)。要知道,90%的留學(xué)生每天都在趕論文、泡圖書(shū)館,只是那些獵奇的八卦傳得更快。現(xiàn)在倒好,一個(gè)體檢把部分人的“心虛”照得明明白白——真有實(shí)力的,還怕這點(diǎn)考驗(yàn)?
這背后的原因也扎心,就是出國(guó)的人太多了。以前能出去的,家里非富即貴,要么就是學(xué)霸中的學(xué)霸。現(xiàn)在門檻低了,幾十萬(wàn)就能送出去鍍個(gè)金,含金量自然就下來(lái)了。
讓人唏噓!這個(gè)世界變化太快,以前覺(jué)得送孩子出去是鍍金,回來(lái)就是香餑餑。現(xiàn)在好了,一張?bào)w檢單直接把遮羞布給扯下來(lái)。
對(duì)此,你怎么看呢?
