年薪過億，扎克伯格任命首席科學(xué)家。。。

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扎克伯格正式官宣，他任命了首席科學(xué)家，是個(gè)華人，shengjia zhao。Alexander Wang也表示非常的激動(dòng)。

如此以來，SuperIntelligence Lab就全員就位，開始沖鋒了。

這是馬克 扎卡伯格的原文。

翻譯一下：

我很高興地宣布，Shengjia Zhao 將擔(dān)任Meta Superintelligence Labs 的首席科學(xué)家。在這個(gè)職位上，Shengjia 將直接與我和 Alex 合作，為我們的新實(shí)驗(yàn)室制定研究議程和科學(xué)方向。

Shengjia 聯(lián)合創(chuàng)辦了這家新實(shí)驗(yàn)室，并從第一天起就是我們的主導(dǎo)科學(xué)家。鑒于我們的招聘工作進(jìn)展順利，團(tuán)隊(duì)也已初具規(guī)模，我們決定正式確立他的領(lǐng)導(dǎo)職位。

Shengjia 已經(jīng)開創(chuàng)了多項(xiàng)突破，包括一種新的scaling paradigm，并作為該領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)者脫穎而出。我期待與他緊密合作，以推進(jìn)他的科學(xué)愿景。

我們正在共同打造一支精英薈萃、人才濟(jì)濟(jì)的團(tuán)隊(duì)，這支團(tuán)隊(duì)擁有充足的資源和長(zhǎng)遠(yuǎn)的專注力，以推動(dòng)超級(jí)智能研究的前沿。未來幾年將會(huì)非常激動(dòng)人心！

有關(guān)這位首席科學(xué)家的來歷。

Alex Wang對(duì)其SuperIntelligence 軍團(tuán)成員的介紹里面是這樣說的。

原來是從OpenAI挖過來的，參與了GPT一系列模型的創(chuàng)建。

顯然是一個(gè)很牛逼的人。

Linkedin上顯示，也是斯坦福畢業(yè)，OpenAI工作

無論怎么樣，小札開始揮著金錢大棒，硬是挖了一群超級(jí)軍團(tuán)，準(zhǔn)備在Alex的帶領(lǐng)下沖鋒陷陣了。

那么，這個(gè)新Lab是不是能夠一雪前恥，把Llama的質(zhì)量提高到一個(gè)高度，不要讓開源模型被中國(guó)企業(yè)獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷了呢？

這事情，我也不知道。

但是我知道的是，這些人拿的錢，真不少，據(jù)說首席科學(xué)家一年可以拿幾個(gè)億。

人家工作一個(gè)月，頂?shù)蒙衔冶救斯ぷ饕惠呑恿恕?/p>

所以有的時(shí)候，人和人的差距，比人和狗的差距，還要大，這就是赤裸裸的現(xiàn)實(shí)。

Meta的員工也是。

AI員工，各個(gè)都是寶貝，高薪。

非AI的員工，那就命苦了，進(jìn)去都是以半年為單位結(jié)算薪水的。

每半年強(qiáng)制淘汰20%，老員工堅(jiān)決給新員工挖坑，新員工隨時(shí)準(zhǔn)備被填坑。

這就很尷尬了。

一方面，現(xiàn)在還大規(guī)模招人的企業(yè)不多了。Meta算是其中一個(gè)，畢竟一邊淘汰那么多，一邊肯定要招那么多。

另外一方面，進(jìn)Meta肯定從第一天開始就沒什么好日子過。畢竟魷魚游戲。你的隊(duì)友，都是你的對(duì)手。不是你淘汰，就是你隊(duì)友淘汰。

所以甚至都傳出來，大組tech lead聯(lián)合其他資深員工，故意給新員工挖坑，以便新員工可以順理成章的背quota，這樣老員工就安全了。

為了這樣做，tech lead甚至讓其他員工分別做一些不好的事情，有些員工多多少少心里有點(diǎn)不安。

但是有良心的人，容易在Meta被搞，良心被狗給吃掉的人，容易在Meta高升。

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