信源 | 九派新聞
編輯 | 寧靜致遠(yuǎn)
“發(fā)什么洗衣機(jī)?一人再發(fā)兩萬!”
2月13號,河南礦山董事長崔培軍,年會上批評獎勵孝星洗衣機(jī),現(xiàn)場豪氣加碼每人兩萬。
臺下參加年會的員工們,集體拍手稱贊發(fā)出熱烈的掌聲。
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臨近新年的時候,每個公司都會舉辦年會,獎勵一些優(yōu)秀的員工,然后齊聚一堂吃吃飯慶祝慶祝。
河南礦山同樣在年底的時候,舉辦了一場2025年企業(yè)年會,并且設(shè)置了評選“孝星”的環(huán)節(jié),經(jīng)過公司員工多輪的評選,最終選出24位優(yōu)秀孝敬老人的員工。
這二十多個人在敬老愛老方面,堪稱大家的典范,選出來讓大家學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)。
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年會上,他們一個個列隊站在臺上,正當(dāng)崔總發(fā)放獎勵的時候,發(fā)現(xiàn)每個人都是一臺洗衣機(jī)?
崔總對著臺下財會人員嚴(yán)厲的批評:誰讓你們這么干的,這樣的安排太離譜,為什么用洗衣機(jī)當(dāng)獎品,咱們以前從來沒這樣干過!
臺下的員工們當(dāng)場愣住,看到崔總在年會發(fā)火感到詫異。
按照崔總的意思是,往年給孝星發(fā)放獎勵,都是金項鏈,金戒指,可是今年怎么會換成洗衣機(jī)?是不是覺得黃金漲價了,沒發(fā)戒指?
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隨后對著財會人員說:財務(wù),拿錢,一人再給他們獎2萬元。
于是現(xiàn)場直接加碼獎品,由每人一臺洗衣機(jī)變成一人再加2萬塊。
這樣的加碼行為,其實(shí)是對孝道分量的再一次強(qiáng)調(diào)。
用崔總的話來說:孝敬父母是底線,不能孝敬自己父母的人,公司容不下你,我也容不下你。
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此事經(jīng)過網(wǎng)絡(luò)媒體報道后,廣大網(wǎng)友在評論區(qū)鬧翻天。
有網(wǎng)友說:崔總雖然高調(diào)了點(diǎn),但他畢竟是在提倡正能量,而且弘揚(yáng)的是百善孝為先的中華傳統(tǒng)美德,必須點(diǎn)贊!
也有網(wǎng)友說:能大肆宣揚(yáng)發(fā)獎金發(fā)福利,說明這個老板不欠工人工資,不欠合作單位各類款項,這樣的私企老板值得贊。
寫在最后:狗哥覺得像這樣的董事長,時時刻刻將自己的員工放心尖上,當(dāng)做自己家人一樣看待,這樣的好老板中國獨(dú)一無二。
我也要給崔總點(diǎn)個贊,弘揚(yáng)孝道文化,這是中華民族的傳統(tǒng)美德。
對于此事件您怎么看呢?不妨評論區(qū)留下寶貴的看法!
希望得到你們的點(diǎn)贊和關(guān)照,祝各位家人身體健康闔家歡,謝謝大家!
參考資料:2026-02-13九派新聞《2月13日,河南礦山董事長崔培軍批評獎勵孝星洗衣機(jī) :誰買的,開什么玩笑,拿錢,一人再獎2萬。》
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