來源:丁香園、梅斯醫(yī)學(xué)、醫(yī)脈通 (轉(zhuǎn)載僅作分享,版權(quán)歸原作者所有。若有來源標(biāo)注錯誤或侵權(quán),請聯(lián)系小編微信號:yyxxzz520,我們將及時更正、 刪除,謝謝!)
近日,有醫(yī)務(wù)人員在丁香園平臺發(fā)文吐槽,科室新入職的醫(yī)生想把正月初二的 24h 班賣掉,出價 2000 沒人愿意,加價到 3000 還是沒人同意,最后加價到 3500,我同意了,但主任不同意…...
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其實,醫(yī)療行業(yè)里賣班這類現(xiàn)象,早已不算稀奇。
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四川一名醫(yī)生在微博發(fā)文表示:“春節(jié)初五的班終于賣掉了,賣給了一位有規(guī)培證的博士師妹,給了她2000塊錢,相當(dāng)于我花了1600塊幫醫(yī)院買了一位醫(yī)生值班,好的,醫(yī)院欠我1600元…”
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還分享了醫(yī)護(hù)的買班經(jīng)歷:每月靠夜班能掙 5700 塊錢(自己的兩個夜班每個 350 元)。
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地位低,“活該”過年值班
一些排班人員利用手中的權(quán)利,巧妙地將自己和關(guān)系好的同事避開周末和過年節(jié)假日的值班安排,卻讓科室的規(guī)培生以及新入職的醫(yī)務(wù)人員承擔(dān)起新年節(jié)假日的值班重任。這一做法遭到了科室新入職的醫(yī)務(wù)人員的強(qiáng)烈反對,一時間,科室內(nèi)部仿佛上演了一場現(xiàn)實版的“宮斗劇”。
根據(jù)某醫(yī)學(xué)教育機(jī)構(gòu)的調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,超過 70%的規(guī)培生在過去三年的春節(jié)期間有值班任務(wù)。
有多名醫(yī)務(wù)人員表示,部分醫(yī)院在排班時,沒有按照科學(xué)的輪班制度進(jìn)行,導(dǎo)致很多新到科室的年輕醫(yī)務(wù)人員連續(xù)多年在春節(jié)等重要節(jié)日值班。
其中一位網(wǎng)友評論道:領(lǐng)導(dǎo)只會說要么忍,要么給我打包走人,并且給醫(yī)院單位的地位做了劃分:患者>領(lǐng)導(dǎo)>科主任>醫(yī)生>護(hù)士>保潔阿姨>門口的狗>年輕醫(yī)生。最后還不忘鼓勵一句,雖然只有「共勉」二字,卻也能體會到不少的無奈與辛酸。
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替人值班會成為新的副業(yè)嗎?
“春節(jié)期間科室規(guī)定了你要值夜班,但是又有事實在值不了,那就只能花錢讓其他醫(yī)生幫你值了,這個賣班費2000元并不是固定的。第一,要分不同醫(yī)院和科室,比如檢驗科價錢就低一些,急診科是最高的;第二,要分不同時節(jié),像平時找人值夜班也就比醫(yī)院的夜班費多個一兩百,但是國慶春節(jié)期間想要別人幫你值,至少得給上千元!”
過年期間,不想值班的理由大多是想過個好年。但在平時,一部分女性醫(yī)務(wù)人員想把班賣了讓別人值,原因竟然是不想長胖!
福建一名女性醫(yī)務(wù)人員就表示:“我工作3年,每周值1-2個夜班,已經(jīng)從最初的91斤長到了現(xiàn)在的131斤,老天啊,你們別不信,值夜班確實會讓人發(fā)胖,我覺得這是醫(yī)務(wù)人員的過勞肥,真想把夜班賣了,可是我又很窮,給的錢少了,其它人也不愿意幫我值……”。
“私自換班,出事就會受罰”
“賣班” 被戲稱是醫(yī)生繼刷學(xué)分后的潛在 “副業(yè)”,但風(fēng)險極大。
醫(yī)生分初、中、高三級職稱,臨床換班雖因家庭突發(fā)情況合情合理,可隨意調(diào)班、賣班,會打亂醫(yī)師分級值班與老中青搭配,極易引發(fā)醫(yī)療事故和糾紛。
醫(yī)院明確規(guī)定:調(diào)班需提前協(xié)商并報備醫(yī)務(wù)科等部門,跨科替班風(fēng)險遠(yuǎn)高于同科,私自換班出醫(yī)患糾紛,相關(guān)人員會被追責(zé)。
核心問題也很明確:替班醫(yī)生造成醫(yī)療事故、或替班時發(fā)生意外,賣班的醫(yī)生都需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
“值不完的班和回不去的年”
對于“賣班”一事,若不是生活所迫,被逼到絕境,又有誰會心甘情愿地當(dāng)個冤大頭,不惜花費高價去賣班呢?那幾千元的費用,幾乎能抵得上大半個月的工資,對于許多醫(yī)務(wù)人員來說,這是一筆不小的數(shù)目。“買賣班”之舉,實則暗藏風(fēng)險,他們之所以愿意承擔(dān)這樣的風(fēng)險與壓力,僅僅是為了能夠求得一個回家過年的機(jī)會,與家人共度一個難得的團(tuán)圓年。
在這賣班與買班的背后,其實都隱藏著許多不為人知的無奈與辛酸。醫(yī)務(wù)人員們身處一線,平日里工作繁忙,與家人團(tuán)聚的時間本就少之又少。而到了春節(jié)這樣的重要節(jié)日,卻往往因為職業(yè)的特殊性,需要堅守崗位,無法回家與家人共度佳節(jié)。這種無奈與辛酸,只有他們自己才能真正體會。
因此,我們期待國家能夠?qū)嵤┮恍└尤诵曰恼撸嬲斫獠㈥P(guān)懷醫(yī)務(wù)人員。比如,可以設(shè)立專門的春節(jié)返鄉(xiāng)補(bǔ)貼,讓那些因工作無法回家的醫(yī)務(wù)人員能夠得到一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,減輕他們的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān);或者,可以建立更加靈活的排班制度,確保每位醫(yī)務(wù)人員都有機(jī)會在春節(jié)期間與家人團(tuán)聚,共享天倫之樂。
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