字節億元年薪挖DeepSeek天才員工？抖音副總裁：報道不實

4月17日消息，據@晚點LatePost報道稱，DeepSeek核心研究員郭達雅以近億元年薪入職字節，這事引發網友熱議。

可能會有小伙伴好奇，郭達雅是誰？

郭達雅被稱為95后的AI天才，他是中山大學與微軟亞研聯合培養的博士，還是DeepSeek的絕對核心成員。DeepSeek V3、R1、Coder、Math這些出圈模型，他都是核心貢獻者。其中他和他團隊提出的GRPO算法，直接讓模型推理能力大升級。

雷科技AGI（ID：leikejiagi）實話說，這樣的人才，被大廠瘋搶倒也一點不意外。

晚點LatePost發了獨家報道，稱DeepSeek研究員郭達雅已經加入字節跳動Seed團隊，擔任Agent（智能體）方向負責人之一，職級為L8。

圖源：微博

報道里提到，郭達雅是2026年3月從DeepSeek離職的。離職原因也很簡單，他特別看好AI Agent方向，但當時在DeepSeek內部這個方向的優先級不高，他想找更能發揮自己能力的平臺。

值得一提的是，報道還提到了郭達雅在字節的薪資構成。

他的薪資不是單純的固定年薪，而是一個總包結構，由現金薪資、字節期權、豆包股三部分組成：如果未來豆包業務發展好，期權持續升值，四年后郭達雅的總收益可能高達數億元，平均下來每年接近億元。

也就是說，郭達雅的薪資水平已經非常接近國內頂級AI人才。

就在郭達雅入職字節一事越傳越玄乎的時候，抖音集團副總裁李亮親自出來回應了。

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他在社交平臺發文稱，Seed團隊所有技術人員的薪資結構都一樣，都是現金、字節期權、豆包期權，沒有所謂“需要滿足一定條件才能拿全”的情況。

但李亮也有所保留，他補充說如果業務發展得很好，不排除有些Seed技術人員四年后收益會達到數億元。

同時，李亮還辟謠近期沒有招聘到近億元年薪的員工。

李亮的回應一出，評論區各種觀點都有。

有網友稱，那這么說這個報道是對的呀，四年后近億元。

也有網友稱，好像是否認，實際又假裝承認。是沒有員工但找了一個項目負責人。

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所以郭達雅到底有沒有入職字節目前仍未得知，后續有新的回應雷科技AGI（ID：leikejiagi）也會持續報道。

郭達雅從DeepSeek離職后，國內大廠都曾向他拋過橄欖枝。例如阿里巴巴、騰訊都接觸過郭達雅。而且阿里巴巴還給出post-train負責人的職位，非常有誠意。

雷科技AGI（ID：leikejiagi）認為，現在AI圈搶人真的已經到了不計成本的地步。字節花這么大代價挖郭達雅，不是錢多沒處花，而是大模型時代頂尖人才就是戰略資源。

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DeepSeek為什么能火？就是因為有郭達雅、梁文鋒這些天才，搞出了R1、V3這種突破性模型。

字節想要搶也不意外，因為豆包想在國內突圍，必須在代碼、推理、Agent這些核心方向有硬實力，郭達雅可能就是那個關鍵人物。

至于所謂的億元年薪，雷科技AGI（ID：leikejiagi）覺得沒必要糾結數字。對普通人來說是天文數字，但對字節這種年入幾千億的公司來說，用億級待遇鎖定一個能決定產品未來的核心天才，絕對是一筆劃算的投資。

說到最后，你覺得郭達雅到底有沒有入職了字節？你覺得郭達雅值億元年薪的待遇嗎？歡迎在評論區留言。