面對畢業生實習就業工作的新形勢,電氣工程系黨支部始終堅持以黨建引領育人工作,將促進學生高質量充分實習就業作為落實立德樹人根本任務的關鍵環節和檢驗辦學成效的重要標尺。針對2026屆畢業生秋季實習就業工作,黨支部充分發揮戰斗堡壘作用,精準聚焦“已落實”和“未落實”兩類學生群體,打出系列組合拳,全力護航學子職業啟航。
黨建護航強保障,助力已簽約學生行穩致遠
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對于已獲得錄用通知的學生,電氣工程系黨支部牽頭搭建“全程服務鏈”,確保關懷延伸至實習就業各環節。由系領導、班主任、專業教師中的黨員骨干牽頭組建“護航小組”,以定期走訪企業、線上座談交流、一對一談心談話等方式,動態跟蹤學生實習狀態。
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在黨支部統籌下,通過主題班會、黨團活動等載體強化思想引導,幫助學生樹立正確職業觀與敬業精神,鼓勵其在崗位上展現電氣學子優良風貌;建立“黨員導師+企業導師”雙導師聯動機制,黨員專業教師主動對接實習崗位,及時解答學生技術難題,推動理論與實踐深度融合;黨員班主任重點關注學生心理適應情況,提供針對性疏導服務,助力學生順利完成從校園到職場的角色轉換。同時,黨支部主動與用人單位黨組織、人力資源部門對接,協同推進實習期培養工作,為學生順利轉正筑牢基礎。
黨建賦能破難題,助推未落實學生成功啟航
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針對尚未落實實習就業單位的學生,電氣工程系黨支部精準施策,實施“思想扶‘志’+技能扶‘智’”幫扶策略。黨支部書記、系主任門新會同志牽頭開展就業觀主題教育,通過專題黨課、座談分享等形式引導學生客觀認識就業形勢、調整就業預期;黨支部邀請優秀校友黨員、企業黨員HR舉辦就業講座,傳遞行業動態與求職經驗。
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在此基礎上,黨支部組織黨員干部與未落實學生、困難學生群體開展“一對一”結對幫扶,精準掌握學生求職訴求與痛點難點。同時,由黨支部牽頭推出“求職能力提升訓練營”,開展針對性強化培訓:打磨“一分鐘自我介紹”提升表達自信,黨員教師牽頭提供一對一簡歷診斷優化求職材料,邀請企業人士與黨員專任教師共同擔任評委,組織全覆蓋模擬面試并給予專業反饋。此外,黨支部積極拓展就業渠道,黨員骨干主動對接優質企業,充分盤活校內外招聘平臺資源,為未落實學生創造更多就業機會。
黨建創新搭平臺,提供個性化發展指導
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為進一步提升服務精準度,電氣工程系黨支部創新服務載體,成立“電”亮前程就業咨詢室,每周安排黨員教師、資深咨詢師坐班,提供常態化、個性化指導服務。針對已簽約學生,重點圍繞實習適應、職場溝通、轉正規劃等內容開展咨詢;針對未落實學生,開展“一對一”深度診斷,共同分析求職受阻原因,制定個性化提升方案;同時,為有專升本、參軍入伍等多元化發展需求的學生,提供政策解讀與路徑規劃服務,全面覆蓋學生發展訴求。
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電氣工程系黨支部通過構建“黨建引領、分類指導、全程服務”的工作方式,將黨組織的政治優勢、組織優勢轉化為就業育人實效,既體現了對已簽約學生的持續關懷,也彰顯了對未就業學生的全力幫扶。下一步,黨支部將持續完善工作模式,動態跟蹤每位學生實習就業進展,凝心聚力推動更充分更高質量就業,為服務區域經濟社會發展培養輸送更多優秀的電氣工程技術人才。
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